攜程集團聯合創始人兼董事局主席梁建章，又寫作出版了一本書，名為《創新主義》。4月19日，他在上海圖書館東館，就創新與傳承的主題，與復旦大學的師生們，進行了一堂公開課，並且線上直播，讓更多人一起共鳴。
在這本書中，梁建章從理論和實踐兩個部分，回答了國家、企業和個人如何培育創新能力，讓人類文明的火種永續。梁建章表示，創新和傳承既是國家大事，也影響到每個年輕人，希望這本書可以啟發年輕人去思考生命意義。
越來越多的企業家正以“創新”為出發點，發聲探討企業的成長、變革與進步。梁建章此次站在世界和中國快速變化的大背景下，對於創新命題給予獨特的思考。
梁建章設置了幾個問題，當人工智慧取代很多的人類工作後，人類未來應從事何種工作，有何種追求？未來什麼樣的人，才不會被AI取代？
梁建章在新書《創新主義》裏指出，人類知識的“長高”速度非常快，每二三十年就要翻一倍，導致創新會越來越難，未來的創新更取決於跨界合作，以及研發資源的投入程度。
梁建章認為，創新是人類最高級的成就感、最高級的快樂，人類是不會把這種最高級的快樂讓給人工智去做的，所以未來人類還是會主導創新，做創新的、好玩的、有趣的工作，而把可取代的工作更多地交給AI。梁建章相信，人類對創新與傳承的孜孜以求，是AI和機器取代不了的。
梁建章、復旦大學法學院副教授熊浩、《經濟學人•商論》總編輯吳晨，與復旦大學的師生們，當天一起進行“創新思辨”，共同探討創新與生命傳承、社會進步、企業發展、個人發展等關係，並解答線上觀眾的提問。
梁建章強調，創新和傳承是生命的意義，人類通過創新和傳承來實現長期繁榮。要把創新和傳承，作為留給後代的一種價值觀。（攜程供圖）
