南寧新聞網—南寧晚報訊（記者 韋新娜 通訊員 黃敏　歐陽鋼橋）眼下全國各地出現了搶工潮。南寧高新區企業也面臨用工荒處境。為破解企業用工荒，截至2月下旬，高新區先後拿出15萬多元為企業在首府多家媒體刊登招工廣告，廣納賢才。

　　隨著經濟的逐漸回暖，高新區企業訂單量不斷增多，部分企業用工需求量劇增。豐達電機是日本豐達旗下的獨資企業，是廣西進出口貿易總額十強企業之一。隨著企業訂單增加，急需招4000名生産女工，但員工短缺成了阻礙企業發展的“攔路虎”。

　　得知這一情況後，南寧高新區當即拿出7.8萬元為該企業在媒體上做招工廣告。廣告起到了很好的宣傳效應。過年上班後，陸續有人到企業應聘，每天應聘人數達200多人。上班後的5天時間裏，企業共招納員工近1000名。

　　豐達電機遭遇“用工荒”僅是冰山一角。據了解，目前在高新區，包括電子、醫藥等産業均對用工有了新的需求。高新區人才交流中心調查顯示，近期園區總計有近百家企業有用工需求，需求總人數近5000人。

　　為此，南寧高新區緊急制定《南寧高新區開展2010年為企業招工服務專項活動工作方案》，多方籌集資金為企業在多家媒體做企業招工廣告，充分發動每一名員工，通過向親朋好友推介企業招聘資訊等途徑，逐步形成親帶親、熟帶熟的集聚效應。

　　此外，高新區還與南寧市勞動和就業機構及南寧市各縣（區）勞動部門聯繫，加強與各縣勞動部門的溝通，協助發動各縣鄉勞動保障事務所宣傳企業招聘資訊，甚至抽調人員到馬山、隆安、橫縣、崇左等南寧附近縣市開展招工洽談會、供需見面會。

　　南寧高新區有關負責人介紹，通過一系列有效措施，有效地解決了企業用工難燃眉之急。目前，高新區已為園區企業招聘員工2000多人。