2月16日，大竹縣委政法工作會議召開。會議傳達學習貫徹習近平總書記對政法工作重要指示、四川省委書記彭清華、達州市委書記邵革軍對政法工作的批示和中央、省委、市委政法工作會議精神，總結2021年全縣政法工作，分析研判當前形勢，全面部署2022年全縣政法工作，安排部署全縣政法系統機關幹部“四心”作風問題教育整頓工作。縣委書記李志超出席會議並講話，縣委副書記、縣長何長華主持會議。
2022-02-18
2月11日下午，達州市中西醫結合醫院召開“四心”作風問題教育整頓動員大會。醫院黨政領導班子成員、黨總支部（支部）正副書記、職能科室及群團組織正副職、系統正副主任、正副護士長、臨床業務科室正副主任、正副護士長參加會議，院長王剛主持會議。
2022-02-16
又到一年春耕農忙季，達州市郵政分公司積極為農戶解決農資需求，及時將化肥、種子運送至農戶家中和田間地頭。 “張老哥，您訂的農肥送到了，您看下數目對不對。”2月8日，在渠縣清溪場鎮黃龍村，一輛滿載農資農肥的郵車旁，郵政工作人員正將農肥扛下車，一一送往農戶家中。當天共為黃龍村農戶配送農肥5噸。
2022-02-15
“有事找院長！”近日，宣漢縣人民醫院門診一樓院長接待室正式開放了，就診患者或員工若有訴求可以與院長零距離溝通交流。“院長接待日”是做什麼的呢？這是院長“會客”的一種形式，醫院黨政班子成員在固定的時間地點輪流主持院長接待日工作，認真聽取職工群眾意見、建議和要求，做到事事有回音、件件有結果。
2022-02-15
春華秋實又一年。1月24日，達州市中西醫結合醫院召開2021年工作總結暨表彰大會。會議回顧了2021年醫院重點工作完成情況，對2022年工作進行規劃部署，並對2021年在醫院各項工作中表現突出的先進集體及個人進行表彰。醫院王平、王剛及在家的黨政領導班子成員；市黨代表、市代表、市政協委員；黨員代表、民主黨派代表、高職稱代表、高學歷人才代表、團員代表、職工代表、退休人員代表；各黨總支部、、副，醫院中層幹部參加會議。
2022-02-12
達州高新區機關幹部“四心”作風問題教育整頓動員大會2月10日召開，市委副書記、達州高新區黨工委書記熊隆東強調，深刻把握開展“四心”作風問題教育整頓的重大意義，有的放矢，紮實推進“四心”作風問題教育整頓活動，以優異的成績迎接黨的二十大和省第十二次黨代會勝利召開。
2022-02-12
中國共産黨大竹縣第十四屆代表大會第二次會議將於2月10日召開。2月9日晚，縣委書記李志超，縣委副書記、縣長何長華率隊前往代表團駐地看望慰問與會各位代表，勉勵大家認真履職盡責，集中精力開好會，審議好各項工作報告，圓滿完成會議各項議程。
2022-02-10
2月9日上午，達州黨組成員、達州高新區黨工委副書記、管委會主任朱興華帶隊調研創新“雙核”相關工作。他強調，要堅持綠色發展、低碳發展，高水準規劃、高標準建設，努力建成創新驅動引領高品質發展示範區。
2022-02-10
2月7日上午，春節假期後第一個工作日，達州市市場監督管理局召開幹部職工大會，吹響“集結號”“衝鋒號”，動員全局幹部職工凝心聚力加油幹，全力以赴開好局。市局機關幹部職工及直屬單位班子成員參加會議。
2022-02-08
人才是經濟社會發展的第一資源。人才只有流動起來，才能激勵創新精神，激活創新潛能。2021年，達州高新區打出的人才工作系列“組合拳”，使各類人才創業有機會、創新有條件、發展有空間，讓達州高新區成為群英薈萃之地。 達州高新區創新企業人才招引辦法，印發了《達州高新區人才津補貼申領辦法》《達州高新區首席技師、優秀技師評選獎勵管理辦法》《達州高新區引才留才星級示範企業評選辦法》《達州高新區綜合服務實施方案》等“3+1”實施方案，進一步優化完善企業人才政策體系。
2022-02-07
達州高新區緊緊圍繞“12345”發展戰略，立足爭創一流服務目標，全面推進“放管服”改革，創新服務模式，提升政務服務水準，持續優化營商環境。
2022-02-07
1月29日，在農曆新年即將來臨之際，宣漢縣委書記馮永剛一行到宣漢縣人民醫院，看望慰問了一線醫務工作者，並代表縣委、縣政府向堅守在一線的醫務工作者致以誠摯的問候和新年的祝福。縣委副書記楊軼陪同慰問。
2022-01-30
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