“一線工人”也可評職稱，今年在柳州試點；推進農民工市民化等多方面改革。昨日上午，廣西人力資源和社會保障廳召開的新聞通報會，通報了廣西人社部門今年將要重點推進的各項工作。

A 畢業生就業率達95%以上

“去年，全區城鎮新增就業51.05萬人；農村勞動力轉移就業新增82.68萬人次；職業培訓35.97萬人，取得相應等級職業資格證書36.12萬人。通過這組數據，可以看出廣西就業工作整體穩定。”當天的通報會上，廣西人社廳廳長蔣明紅回顧去年廣西就業方面的工作説。

據了解，去年，廣西高校畢業生就業率達到95%以上，公共就業服務進一步向基層延伸。今年，廣西在把握穩定就業、擴大就業基調的同時，側重抓好三項就業工作：首先是深入實施高校畢業生就業政策；其次是消除各種就業歧視，實現就業公平公正；第三是促進農民工創業就業和落戶城鎮。

社會保障方面，今年，將推進新型農村社會養老保險和城鎮居民社會養老保險兩項制度合併實施，加快解決城鄉居民社會養老保險與城鎮企業職工基本養老保險制度的銜接問題。同時，要實現廣西全區社會保障資訊系統“省集中”和“一卡通”。全面推進廣西“五險合一”業務經辦規程的實施。

B 積極推進農民工市民化

“農民工市民化”是近年的熱點話題，今年中央一號文件進一步明確了農民工市民化的路徑選擇，記者從會上獲悉，今年廣西人社部門將積極穩妥推進農民工市民化，通過促進農民工穩定就業、技能培訓、扶持創業、提高勞動合同簽訂率和強化農民工權益保障等，不斷提升農民工社會保障和技能水準。

蔣明紅表示，讓農民工真正融入城市，是城鎮化進程的關鍵所在。據初步統計，廣西目前有600萬農民工在區外打工，去年返鄉農民工達到30萬，這部分人群年齡結構在35—40歲之間，大多有一定積蓄，而且上有老下有小，他們多數選擇生活在縣城，如果扶持這批人群在家鄉創業，廣西也將增加數千家或上萬家小企業，從而帶來更多的就業機會。

C “一線工人”可評職稱

在職稱評定方面，去年廣西在防城港、欽州市試點中小學教師教師職稱評審，今年將在全區其他12個地市實施。

不同於教師、醫生等職業，職稱對於一線工人來説，一直都是遙遠的事。特別是當前的一些製造業企業裏，一線的職工技術過硬，卻由於年齡、學歷、理論知識等原因，沒辦法按照相關程式報評職稱。

“給一線工人評職稱，今年將在柳州市試點。通過這種方式，來體現他們的社會價值、人生價值，增加一線工人的職業發展信心。”蔣明紅表示，一個地方的發展需要專業技術工人，一個企業的發展不離開人才。給一線工人評職稱，不僅能提高工人的積極性，為一線員工開闢上升通道，也有助於企業破解工人崗位成才瓶頸。同時，還有利於推進企業技術人才評價制度由唯學歷唯資歷向重能力重實績轉型，留住高技能人才為企業服務。