7月4日,2024世界人工智慧大會暨人工智慧全球治理高級別會議(WAIC2024)在上海世博中心開幕。大會主題為“以共商促共用 以善治促善智”,共打造會議論壇、展覽展示、評獎賽事、智慧體驗4個板塊。智聯招聘受阿裏雲邀請,在大會期間展示基於通義大模型的人力資源服務AI應用創新成果。
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(2024世界人工智慧大會現場)
智聯招聘聯手阿裏雲推出AI招聘助手、AI改簡歷産品,從招聘與求職的多場景入手,以AI大模型之力提升招聘與求職質效。面向招聘企業,智聯招聘在AI招聘助手內打造了三大核心工具:AI發職位助手瞄準HR在撰寫職位資訊時的痛點,利用通義大模型自動抽取職位描述中的核心要求,快速生成專業的職位資訊,讓HR發職位時間縮減90%以上;AI篩簡歷功能針對簡歷篩選工作量大、資訊匹配難等短板,利用大模型豐富的人崗匹配知識,主動幫助企業搜尋精準簡歷,大幅提升篩選效率,帶動匹配效率提升100%;AI處理投遞助手則利用大模型生成對話能力及分析能力,由AI助手與候選人快速溝通並生成評分,破解了HR在處理求職投遞中溝通實效性不強、專業知識局限等問題,處理投遞效率提升300%。通過三大AI工具加持,智聯招聘有效優化了招聘流程,幫助企業快且精準地找到合適的候選人。
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(智聯招聘攜眾AI産品亮相2024世界人工智慧大會)
面向求職者,智聯招聘推出了AI改簡歷産品,既可以根據求職者提供的個人優勢、教育經歷、工作經歷等關鍵資訊,直接生成完整規範的全新簡歷,也可以基於既有簡歷進行優化修改,完成專業提升,讓簡歷更符合HR的查看需求。數據表明,AI改簡歷産品已經助力求職者寫簡歷效率提升100%,每天節省平臺求職者寫簡歷時間超過兩萬小時。
在本屆世界人工智慧大會上,智聯招聘帶來的AI創新應用受到觀展者積極關注,眾多技術開發人員與智聯招聘技術人員圍繞技術實現路徑和應用實現效果展開深入交流。今年以來,智聯AI招聘助手已採用邀請制上線,AI改簡歷也在智聯招聘APP內向求職者開放使用。
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(智聯招聘亮相2024世界人工智慧大會現場)
通義大模型為智聯招聘AI應用創新提供了強有力的基礎模型技術支援,其強大的語言能力、多模態知識理解能力、快速的響應速度等,都使産品得以快速、準確地理解用戶資訊,從而帶來高品質服務。
當下,人工智慧大模型技術的行業應用正處於嘗試探索階段,人力資源服務與人工智慧的結合將創造更多可能。智聯招聘CTO王昊表示,未來,智聯招聘會根據大模型本身的特徵和特點演變,持續佈局相關産品的實踐落地。站在成立30週年的全新起點上,智聯招聘將以積極合作的態度,持續發力人工智慧新技術的人力資源服務應用,領動行業邁入數智化新紀元。
(責任編輯:朱赫)