9月21日，國網天津市電力公司職工創新基地在津啟動。啟動儀式上，該公司對首批獲得“黎明”創新獎勵基金的青年創客骨幹進行了獎勵，為“創新聯盟”成員頒發了聘書。

為更好地推動職工技術創新，廣泛動員基層職工立足崗位、鑽研技術、矢志創新，國網天津市電力公司經過調研和籌備，歷時半年時間，建成了職工創新基地。該基地位於天津市電力公司電力科學研究院，佔地400多平方米，分為學研交流、創新實踐、雲上直播、試製加工等功能區域，具備“聯合創新研發、成果孵化培育、內外轉化試製、技術研討學習、展示交流傳播、創新人才培養”等六大功能，成為電力職工交流碰撞創新火花、技術攻關聯合創新的“實訓場”和“操作間”。

國網天津市電力公司黨委書記、董事長趙亮介紹，職工創新基地融合了公司原有創新空間和孵化基地雙重功能，與國網天津電力基層單位兩級共63個創新工作室之間形成輻射聯動，進而構成依託“職工技術創新協會和創新聯盟，由基地—工作室—創匠坊互助互促、共同運轉”的職工技術創新“四輪驅動”模式升級版，將進一步有效激發職工創新熱情。

據了解，此次職工創新基地啟動是國網天津電力第二屆“職工創新月”期間眾多活動之一。自2019年首屆“創新活動月”以來，該公司面向全體職工發佈了《鼓勵職工技術創新十項措施》，成立公司職工技術創新協會，設立了以“時代楷模”“改革先鋒”“最美奮鬥者”張黎明同志名字命名的“黎明”創新獎勵基金，用以激勵帶動更多青年職工投身創新。