新春展現新意，山東推進人事體制改革，提速服務效能，各行業撲下身子幹實事。
山東省以市為單位統籌推進縣域基本公共服務均等化的指導意見出臺，同一市域內要逐步實現各縣域間工資津貼補貼項目設立、發放範圍和發放標準基本統一，對今後新出臺的工資津貼補貼調整政策，調整幅度要向收入較低的縣傾斜，努力實現“同職同待遇、同市同待遇”。同時，穩步提高基層人員待遇水準，收入水準要高於縣直機關同職級人員。
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