“功以才成，業由才廣。”在當今時代，人才資源已成為最為關鍵的戰略資源，人才對於地區乃至國家的發展都具有不可估量的重要性。做好人才工作，是推動發展、實現産業升級、促進社會進步的關鍵所在，為各項事業蓬勃發展提供堅實支撐。
人才是推動發展的“金鑰匙”。地方的發展離不開人才的支撐，要緊扣本地實際和發展需求，按照“缺什麼補什麼”的思路，因事擇人、按圖索驥，有針對性地制定引才計劃，打造一批有知識、懂技術、善管理、會經營的人才隊伍。要著眼推動城鄉融合發展，有針對性地加強人才隊伍建設，以更好滿足農村發展需要，要加大對農村教育的投入，特別是職業教育和技能培訓，培養一批懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作隊伍。通過舉辦各類培訓班、講座和實踐活動，提升農民的技能水準和綜合素質，讓本土人才成為鄉村振興的主力軍。
人才是産業升級的“助推器”。隨著經濟全球化的深入發展，産業升級成為經濟持續增長的必由之路。傳統産業的轉型、新興産業的崛起，都離不開人才的引領和支撐。一方面，要加大對傳統産業工人的技能培訓力度，提升他們的專業素養和創新能力，使其能夠適應智慧化、數字化生産的新要求，推動傳統製造業向高端製造邁進；另一方面，要積極引進新興産業領域的高端人才和創新創業團隊，如人工智慧、新能源、生物醫藥等領域，為新興産業的發展注入強大動力。這些人才帶來了先進的技術和理念，促進了産業鏈的完善與延伸，加速了産業結構的優化調整，使區域經濟在産業升級的浪潮中煥發出新的生機與活力，實現經濟發展的換擋提速、高品質發展。
人才是社會進步的“催化劑”。人才的匯聚不僅帶來了經濟的繁榮，也推動了社會在各個領域的全面進步。在教育領域，優秀人才投身教育事業，提升了教育品質和水準，培養出更多德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人，為社會的長遠發展儲備了豐富的人才資源；在醫療衛生行業，高端醫療人才的引進和培養，提高了醫療技術水準和服務能力，讓人民群眾享受到更加優質高效的健康服務，提升了整個社會的幸福指數；在文化藝術領域，各類文藝人才的涌現，創作出眾多優秀的文化作品，豐富了人們的精神文化生活，增強了民族文化自信和凝聚力。人才工作通過合理配置人才資源，讓各類人才在最適合的崗位上發光發熱，促進了社會文明程度的不斷提高，推動社會朝著更加和諧、進步、美好的方向發展。（江西省鷹潭高新區黨群工作部：童建萍）
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