“這是剛剛推送的全市重大項目、重點企業和重點産業用工崗位，主要集中在普工類和技工類，工資在3500-7500元的居多。這幾天各大企業都在大量儲備車間工人和人力專員，我們就業部門有求必應，對供需雙方進行精準對接，為重大項目提供豐富的人力資源。”通遼市人力資源和就業服務中心主任王向宏説。
隨著春季重大項目集中開工和農牧民工轉移就業高峰的到來，通遼市人力資源和社會保障部門立即響應，迅速開闢綠色通道，提供專業的人力資源支援。在“通遼就業創業”微信公眾號上專門推送“重大項目用工崗位需求”，包括崗位類別、工作要求、工資待遇、保險制度、工作地點等內容。
兵馬未動，糧草先行。人力資源是企業發展的重要因素和寶貴資源，更是企業生存的前提條件。通遼市以優化營商環境為契機，主動作為。人力資源和社會保障部門率先垂范，積極對接，在企業開工前就主動了解企業的用工需求，“對症下藥”，開具精準的“招聘良方”。
依託內蒙古自治區、通遼市本級和旗縣各招聘網，為企業和求職人員搭建供需對接平臺。根據工程進度對應開展線上招聘活動，通過公眾號和微信工作群進行崗位精準推送。適時開展線下專場招聘會，現場進行面試、簽約。深入蘇木鄉鎮（場）及勞務輸出重點嘎查（村），開展“崗位找人”活動，將就業崗位和企業用人需求送到百姓家門口，為有就業意願的農牧民提供就近就地就業的好機會。
“就業是最大的民生，優化營商環境是最好的招商，人社部門做好招聘服務，既幫企業解決了‘招工難’，也為農牧民解決了‘就業難’。一舉兩得，供需雙贏。”通遼市人力資源和社會保障局黨組書記、局長杜志軍説。（文：王海霞）
