在興安盟科右前旗科爾沁鎮遠新村，有一位來自北京林業大學的博士任駐村第一書記，這裡的村民們喜歡稱呼他為“博士書記。”
這位駐村第一書記叫張驊。説起當初來這裡的動機，他説：“當時我也動搖過，尤其想到33歲的我一旦全身心投入扶貧工作時很可能影響婚期。可是想到我作為一名共産黨員，作為黨和國家培養了這麼多年的博士，到祖國最需要的地方去是一種責任。如果真能讓遠新村的貧困群眾早日脫貧，那麼自身的價值也就體現了，我這輩子也就有意義了。”
駐村之後，首先讓他感到措手不及的是村裏的黨員大會很難正常進行，黨員們找各種理由不來參加會議，書記和第一書記分工也不是很清，産業發展基本為零，厚葬薄養、大操大辦現象屢禁不止等等。
“我把黨建工作作為工作的突破口，從規範組織生活入手，跟村裏28名黨員逐一談話，聽取他們的建議和意見，努力讓每個黨員融入村子的發展，讓每個黨員在黨支部找到歸屬感。”張驊説，如果不提升黨員凝聚力、戰鬥力，那就會出大問題。
張驊還把重點放在讓群眾牢牢團結在黨支部的周圍。他看到村裏的阿姨們喜歡跳廣場舞，他就跟村兩委一起，硬化廣場路面，購買移動音箱，下載最新的音樂；對於喜歡種田的村民，黨支部牽頭組建合作社，找種子、找銷路，讓大家勞有所得……
他還在村裏創新性地開展了“成才表率榜”，把近10年遠新村培養出的大學生和他們的父母張榜公佈，讓每個遠新村村民感受到培養出大學生是一件很榮耀的事。今年，遠新村就有兩個孩子考上一本，一個孩子考上二本。
“自從‘博士書記’來後，我們村的鄉風文明也大有變化，尤其是他在遠新村推行‘最美遠新人’評選後，我們村涌現出照顧腦梗公公10年如一日的劉冬雪、帶領群眾致富的陳永和、對腦癱孫女不離不棄14年的李鳳芹等一批身邊榜樣。”遠新村支部書記胡文友告訴我們，張驊書記還在村裏開展了“我承諾、我踐行”遠新村村民文明守約承諾書活動，讓每個村民都參與其中，把家風家訓開展好的家庭上墻公佈。
張驊來到遠新村時，正趕上2018年元旦。為了儘快找到困難群眾的致貧原因，白天，他頂著零下28度的嚴寒走村入戶，晚上連夜做好記錄，整理貧困群眾的戶檔案，7天時間走訪49戶貧困戶，12天時間一個人把全村的戶檔案全部捋順。
回憶起那段日子，張驊笑著説：“連續加班4天后的清晨，我才想起了元旦已經悄然度過，雖然沒有家人的陪伴，沒有熱鬧的電影院和美味的飯菜，身邊也沒有那個她，但是我感覺這是我人生33年來最有意義的一個元旦。”
“張書記，求您個事兒，我日子雖然苦但是我一直在打工，孩子也慢慢懂事了，身體比以前好了很多，您可千萬別讓我們家在全村中最後一個脫貧呀，這樣太磕磣了，孩子長大了都會抬不起頭的。”有一次，村裏的一位單親母親專門找到他，這樣對他説。 張驊説，這是他到這個村後感觸最深的一次，他決心通過發展産業讓這位努力奔富路的單親母親光光榮榮地脫貧。
他認真研究遠新村種植和養殖結構，諮詢北京林業大學、中國農科院，浙江玉米研究所的專家，調動黨員和村民集思廣益，最終形成了發展“顏色農業”的思路。
“我們選擇了以黑色系農産品為切入點，種植黑糯玉米、黑小米、黑豆、黑蕓豆等五穀雜糧，把目標定位在一線城市中高端消費人群。”張驊説，一開始，他擔心村民對於新生事物不容易接受，沒想到村裏81歲的建檔立卡貧困戶邱鳳琴老人主動找到了他，要種他引進的黑玉米，當時他考慮一個地區引進新的品種有種植風險，婉言謝絕了邱鳳琴老人的好意。
“當時我看到從北京來的‘博士書記’每天忙著給我們找致富的路子，我就想好好支援他的工作。”邱鳳琴老人説，啥事都得有人嘗試，一看他就是幹事的人，我願意跟著他幹，結果真的成功了。
黑糯玉米當年種植當年成功，並成為2018年興安盟那達慕大會唯一指定用玉米，還賣到了北京三個社區，被興安職業教育學院、中關村發展集團、北京林業大學定點採購。同時，他們還在淘寶網站開了淘寶店。
“遠新村已經脫貧40戶82人，還有9戶14人沒有脫貧。遠新村的産業發展基礎仍然薄弱，作為第一書記，我擔負著帶領遠新村老百姓脫貧致富的責任！”採訪結束時，張驊堅定地表示，他將不辱使命，用一個共産黨人的擔當和實幹去圓遠新村每一個群眾的脫貧致富夢。
（作者：胡日查 高敏娜）
