“古魯本井村脫貧摘帽的任務還沒有完成，我又沒有缺胳膊斷腿，這點傷肯定不能從戰場撤回去。”説這話的就是被當地群眾稱為“倔書記”的扶貧幹部，內蒙古通遼市開魯縣小街基鎮古魯本井村第一書記吳憲亮。2018年7月份他在下鄉途中遭遇車禍，出院以後，由於頸椎未能痊癒，家人勸他申請從村裏回來便於康復治療，他堅決不同意。
38歲的吳憲亮是內蒙古通遼市就業局辦公室主任，他還有另外一個身份，退伍軍人，他的“倔”就來自軍人不服輸的本色。與其他扶貧幹部不一樣，去村裏扶貧是他主動請纓的，理由很充分，“一是打小生長在開魯，鄉里鄉親比較熟；二是要為家鄉的脫貧攻堅出把力、使把勁。”就這樣，帶著一份回報家鄉的真情和不撞南墻不回頭的倔犟，他一頭扎進了駐村扶貧的隊列中。
一年來，他帶領工作隊積極爭取幫扶部門扶持和社會力量的支援，通過抓産業促發展、抓班子強基礎、抓典型樹民風等一系列措施，讓古魯本井村的脫貧攻堅工作取得顯著成效。如今，全村貧困發生率由2014年的47%降至現在的0.69%。
萬事開頭難，吳憲亮這個本地人回家鄉工作也沒那麼容易。擺在眼前急需解決的問題就是三千多畝無木林地需要限期恢復造林，時間緊、任務重、沒有錢，咋辦？他根據自己在就業局時的工作經驗，一定要先吃透政策，國家政策是最大的靠山。於是就到各級林業部門走訪諮詢，了解相關政策。先後通過爭取公益造林項目、規劃集中連片地塊、協調井電配套設施等措施，一步一步打基礎。
在這個過程中，通過多方聯繫，他找到了阿里巴巴集團下屬“螞蟻森林”公益林項目，反覆溝通和論證，他的執著和誠意打動了對方。經過實地考察洽談後，對方同意在古魯本井村啟動3500畝公益林造林項目，並連續造林三年，確保樟子松成活率後林地整體移交給村裏。
僅此一項，為村裏節省造林開支400余萬元。2018年入冬以後，他經過多方協調，又為村裏爭取到5000畝大果沙棘的公益造林項目。
致富問題可以通過項目帶動來解決，思想落後的問題就沒那麼容易了。針對村裏部分貧困戶存在內生動力不足、等靠攀比思想嚴重等實際問題，吳憲亮充分發揮自己在部隊時候的聯合作戰經驗，發動駐村工作隊，把通遼市聯通公司、糖尿病醫院、煩惱絲美容美發培訓學校等六家愛心企業請到村裏來，開展就業技能培訓和家庭保健知識講座，帶動貧困群眾學技能、長本事。有了一技之長，不愁就業了，還增長了自信心，帶動身邊的人一起參與進來，互相支援互相帶動，老百姓的心勁兒改變了。
值得一提的是，他還幫助殘疾人劉麗艷註冊了“艷姐煎餅”産品商標，聯繫拓寬商超銷路，産品供不應求，生意紅紅火火，劉麗艷成了十里八鄉的“名人”，鄉親們學習的榜樣。
為了鼓勵大家積極參與，營造良好的比學趕超氛圍，還舉辦了“古魯本井村首屆村風文明模範家庭表彰活動”，評選出“創業脫貧之星”“庭院經濟之星”“孝老敬親之星”等20戶村風文明模範家庭。組建了村風秧歌隊和老年藝術團，積極編練各種正能量文藝節目，全力推動村風文明建設。如今的古魯本井村，活動有看頭，致富有勁頭，生活有盼頭。（文：王海霞）
