宿州學院聯合蕪湖市人社局和宿州市人社局舉辦2024屆畢業生秋季專場招聘會
為全力促進畢業生高品質就業,搭建宿州學院學生與用人單位雙向選擇的平臺,9月19日上午,宿州學院在體育館成功舉辦蕪湖市人社局·宿州市人社局·宿州學院2024屆畢業生秋季專場招聘會。
本場招聘會由蕪湖市人力資源和社會保障局、宿州市人力資源和社會保障局、中共蕪湖市灣沚區委組織部(區委人才辦)、宿州學院聯合主辦,蕪湖市公共就業和人才服務中心、蕪湖市灣沚區人才發展集團、宿州市就業管理中心、宿州學院招生就業處承辦。邀請了省內外製造業、管理服務、交通運輸、住宿餐飲、資訊技術、教育服務、批發零售、建築等行業76家優質用人單位參會,其中蕪湖市人社局組織17家用人單位,蕪湖市灣沚區人才發展集團組織16家用人單位,宿州市人社局組織43家用人單位,提供就業崗位共1852個、實習崗位585個。
招聘活動現場氣氛熱烈,招聘和諮詢展位前人頭涌動,近1800余名學生來到企業招聘展臺前諮詢,雙方從企業情況、主營業務、崗位工作、薪資待遇、職業發展等方面展開互動交流,參會單位招聘代表耐心解答畢業生的諮詢併發出誠意邀請。據統計,畢業生現場投遞紙質簡歷或電子簡歷736余份,達成初步就業意向30余人。
招聘會期間,宿州學院黨委副書記、院長李福華,黨委委員、副院長李亮來到現場,逐一走訪用人單位,與人社部門負責人、用人單位負責人、招聘代表等就人才需求、人才培養、校地校企合作等展開交流。二級學院黨委書記、黨委副書記以及畢業班輔導員在現場組織指導畢業生面試應聘,並主動與參會企事業單位進行對接,洽談合作。
本場招聘會是2024屆畢業生秋季學期首場校園招聘會,前期準備充分,取得了良好效果。下一步,學校將不斷完善以學生為中心的“精細化”“精準化”“高效化”的就業指導與服務,搶抓“金九銀十”的求職機遇期,全面有序推進2024屆畢業生秋季校園招聘工作,為宿州學院2024屆畢業生早就業、高品質充分就業“保駕護航”。(圖文:趙麗莎 王楠)