10月18日,宜賓市敘州區召開幹部作風整頓提升活動暨科級領導幹部專題讀書班啟動會。會上,宜賓市敘州區委書記雷濤首先再次對區第二次黨代會提出的“158”總體思路進行了闡釋,並要求全體敘州區幹部必須深刻領會和準確把握黨代會的精神實質,以堅強有力的政治定力和責任擔當推動區第二次黨代會決策部署落地落實。
要實現區第二次黨代會擘畫的宏偉藍圖,領導幹部能否扛起重任?雷濤在會上客觀分析了當前全區幹部隊伍建設上存在的差距和短板,認為主要表現為少數幹部“存在安穩自滿思想,缺乏爭拼搶的底氣”“存在因循守舊思想,缺乏敢為人先的志氣”“存在封閉僵化思想,缺乏協同作戰的大氣”“存在畏難厭戰思想,缺乏主動擔當擔責的銳氣”“存在自行其是思想,缺乏嚴守紀律規矩的正氣”等五方面的問題。為此,他要求全區領導幹部要高度重視、加以糾正,進一步解放思想、更新觀念、振奮精神,徹底破除思想痼疾。
會議宣佈了從2021年10月10日起至2022年1月10日,在全區各級黨政機關、國有企事業單位開展“轉作風、抓落實、提效能”幹部隊伍作風整頓提升活動,打造一支素質過硬、作風優良、敢於擔當、服務高效的幹部隊伍。
就抓好活動,雷濤要求,全區各級各部門要切實加強思想認識,深刻理解開展整頓提升活動的客觀、現實和內在要求;切實加強行動自覺,主動聚焦重點任務和關鍵環節,在全區來一場思想大解放、作風大轉變、工作大落實、效能大提升;切實加強組織領導,以找準癥結為切入點、以整改落實為著力點、以工作成效為落腳點、以建章立制為根本點,推動整頓提升活動落地生根、開花結果。(單毅夫、何海翔/圖文)