集美區聚力打造環杏林灣科創帶。（林志傑　攝）

從産學研平臺發佈到項目落地簽約，從院士顧問受聘到校地協同創新——昨日，“院士集美行　科技賦能環杏林灣科創帶建設”集美區新能源産業推進會在華僑大學舉行，為集美區環杏林灣科創帶建設注入澎湃動能。

作為2025廈門人才服務月的精品活動，　本次大會以“政産學研用深度融合”為核心，通過方案宣介、院士聘任、平臺發佈、項目簽約等系列舉措，為集美區環杏林灣科創帶注入智力與産業合作新活力，推動科技創新與新能源産業發展同頻共振。

環杏林灣科創帶是當前集美區重點打造的高品質發展引擎。今年6月，《集美區建設環杏林灣科創帶實施方案（2025—2030年）》正式出臺，環杏林灣科創帶將以培育專精特新企業為主要目標，推動科技創新和産業創新深度融合，加快形成“項目共立、平臺共建、人才共育、成果共用”的政産學研協同創新生態。

引入院士顧問　“智力引擎”升級

為強化科創帶的“最強大腦”，活動現場舉行了集美區科技顧問聘任儀式。中國工程院院士、林産化學工程專家、華僑大學先進碳轉化技術研究院教授蔣劍春受聘成為集美區科技顧問。未來，蔣劍春院士將為集美區在新能源、生物基材料等關鍵領域的技術突破和産業轉型升級提供智力支援。

與此同時，“集美區高校聯盟技術成果轉化平臺”　同步上線。該平臺整合了16家校所的優質科研資源，旨在打通從“實驗室”到“生産線”的關鍵堵點，為企業提供高效的技術對接和成果轉化服務，是推動校地協同創新的“加速器”。

校企多元合作　促進人才“留集”

作為此次活動另一重要環節，13組“集美創新發展共同體”校企合作項目實現簽約，涵蓋技術開發、專業專班共建、高端人才雙聘、實習實訓等多元校企合作形式。

企業出題，院士攻關。作為校企技術開發合作項目，蔣劍春院士團隊與萬新新材料、如實道等企業達成技術開發合作，讓“廢棄稻穀殼高附加值轉化及在硅／橡膠中的應用”“竹蛋白、竹纖維的功效及在食品行業的創新應用”等科研成果加速轉化為企業的生産力。

華僑大學化工學院分別與瑞聚醫學、同怡安環等企業簽約，聯合開展技術攻關。華僑大學機電、電腦、化工學院專家與碩橙（廈門）科技、廈門瑞聚醫學科技等企業達成高端人才“雙聘”，推動高校人才進企業、企業精英入高校。

此外，集美工業學校、廈門興才職業技術學院等院校與路達（廈門）工業、廈門市興信泰汽車維修等企業共建機械工程、資訊與通信工程、電子商務專班，定制化培育産業人才。集美大學、廈門理工學院、廈門興才職業技術學院等院校與網盒互聯科技、宏發電聲、優優匯聯教育等企業合作，將為學生提供實習崗位，助力人才“留集發展”。據介紹，2025年畢業生“留集率”達15.51％，連續兩年同比增長超兩個百分點。

環杏林灣科創帶：打造政産學研協同創新生態

創新生態的“軟實力”就是高品質發展的“硬支撐”，這一共識正沿著杏林灣輻射全區。集美文教區管理委員會負責人介紹，依託文教區“富礦”及轄區豐富的産業、科研、金融等資源優勢，環杏林灣科創帶將進一步帶動區校共建、平臺建設、孵化器打造、發展早期基金、引進技術服務機構等重點工作，加快打造政産學研協同創新生態。

作為環杏林灣科創帶的組成部分，集美區高校産業技術聯盟作為高校、企業、政府之間的溝通橋梁，在推動産學研深度融合方面發揮了重要作用。“我們日常主要工作就是去了解企業需要什麼，學校擁有什麼，政府有什麼政策，進而幫助企業解決技術難題，促進校所技術成果轉化，推動政府政策落地。”集美區高校産業技術聯盟相關負責人介紹。

面對人工智慧、材料科學、食品工程等新賽道的新機遇，集美區組建了21個由政府牽頭、校企共建的“創新發展共同體”，以專業為紐帶錨定區域産業需求和高校重點學科交叉領域，最大化調動創新要素的能量，讓産教融合真正成為企業、高校的“底層邏輯”。

從政策引領到項目驅動，從平臺搭建到生態優化，集美區正以環杏林灣科創帶為核心載體，加速構建一個要素自由流動、創新高效協同的“創新生態系統”。隨著各項舉措的落地生根，環杏林灣科創帶正從宏偉的“規劃圖”　穩步邁向觸手可及的“實景圖”，致力於打造科技創新與産業創新深度融合的“集美範本”。

數讀環杏林灣科創帶

●匯聚了16家高校、科研院所，超200個一流重點學科緊密對接轄區産業，形成“中字頭＋嘉庚係＋國際化”的校所品牌矩陣。

●依託轄區“五創五美”産業，推動建設新型能源與系統、智慧製造産業園等七大專業園區，培育各級專精特新企業501家　。

●擁有全國排名前十的杏林灣基金聚集區，1100多只、2600多億元基金，為企業提供從初創到成熟的全週期融資服務。

●建成21個創新發展共同體，累計吸引682家校企成員單位加入，建成132個實習實訓基地，增設24個適配産業的學科專業，籌建10個專業專班，促成349項産學研合作項目　。

●建成院士專家工作站、國家級重點實驗室等科創平臺16個，引育各類高層次人才2200余人，連續十年實現新增市“雙百”人才落戶數全市第一。