近年來，西疇縣推動招商引資工作向基層延伸，發揮鎮村招商優勢，聚焦小企業，積極落實“小政策”，回應群眾“小需求”，通過“招小商”引進新興社區電子廠等建成投産，實現資産盤活、市場擴容、就近就地就業、促農增收“四贏”。

“小企業”落地，打開就業空間。以充分“放權”激發基層發展活力，激發全域招商熱情，加快形成“全域招商、全民招商”新格局，提升區域整體競爭力。縣委、縣政府主要領導帶頭深入調研謀劃，縣級各部門配合，興街鎮牽頭抓落實，形成上下聯動的“招小商”格局。協調引進投資小、週期短、見效快的新興社區電子廠落地建設，在原幫扶車間基礎上，7天內拓展廠區面積300平方米，務工人員從32人增加到120人，每人平均年增收3萬元以上，其中脫貧戶及監測對象97人，佔比超過80％，解決114個家庭就地就業。堅持以“媽媽式”服務抓營商環境優化，在全州率先提出服務園區九條措施，制定電子廠資金幫助、文化宣傳打造等幫扶政策，落實領導幹部履職服務及企業生産達産承諾兩張清單機制，全力打造“企業最有感”的營商環境。

“小政策”落實，確保不漏一人。一方面，積極對接電子廠用工需求，通過辦理招聘登記，入戶走訪企業、用工主體、專業合作社等方式，多渠道收集季節性、臨時性和階段性用工等零工需求資訊，促進就業供需匹配，做到群眾“點菜”，市場照單“上菜”。聚焦落實“小政策”，培訓“微技能”，積極組織開展穩崗扶持專項行動，點對點精準組織開展就業幫扶專場、農民工專場招聘會16場，常態化開展技能培訓3次，發放就業培訓補助11萬元、穩崗補貼18萬元，全力為企業提供全方位多層次用工保障服務。

“小需求”優先，穩固就業格局。依託縣級“零工市場”和興街鎮“幸福裏”平臺，積極推動家門口就業服務圈建設。聚焦零工及靈活就業群體，充分考慮興街鎮周邊需要照顧家庭的群眾及“一老一小”實際情況，為有需求的群眾打造“快速派遣用工圈”，通過“黨總支引、電子廠招、社區能人帶、附近親友幫”，抓住用工需求關鍵節點，就近安排、優先推薦到新興社區電子廠工作，實現“樓上生活、樓下上班”的保姆式服務，變無序輸出為有序輸出、變分散輸出為集中輸出。群眾工作圈、生活圈高度重合，就業格局得到穩固。對於急需用錢的群眾，可實現“當天找工、當天用工、按時計價、當天結算”，貼心服務得到群眾認可及好評。（供稿人：西疇縣委組織部　鄭舒予）