分享縮略圖

分享到:
連結已複製
首頁> 中國政務> 地方政務> 山東省>

山東濟寧孔子文旅集團—黨員隊伍強武裝 鍛就發展“聚能環”

2024-11-15 09:26

來源:中國網

分享到:
連結已複製
字體:

近年來,山東濟寧孔子文化旅遊集團黨委高度重視黨員隊伍建設,將其納入黨建工作總體佈局,形成黨委統一領導、各職能部門協同配合的工作格局。建立健全黨員教育、管理、監督和服務體系,確保黨員隊伍建設有章可循、有據可依。

一、創新教育培訓,提升思想凝聚力

結合黨員的工作實際和思想狀況,設計符合黨員需求的課程,打破時間和空間限制,注重培訓吸引力和實效性,進一步提升黨員思想凝聚力。

(一)區分不同特點定向學習。年輕黨員通過網路黨支部、視頻公眾號、微信群、微網志等方式和渠道開展學習活動。年老黨員採用傳統的面對面學習方式,適當安排集中授課和現場教學。對於擔任不同崗位工作的黨員,根據其工作性質和特點,安排相應的學習內容和方式。對於知識水準較高的黨員,提供更深入的理論學習和實踐指導。

(二)定制多樣化培訓方式。根據黨員的不同需求和知識水準,制定不同的培訓計劃。結合集中培訓、集體學習、個人自學和組織生活、實踐教學等多種形式,增強黨員教育培訓工作的規範性、針對性、系統性。運用分組研討、交流互動、現場觀摩、情境體驗等教學方式,結合志願服務、社會實踐等活動,提高教育培訓的吸引力和感染力。

(三)運用數字化手段增強教育效果。積極運用資訊化手段,如“共産黨員網”“學習強國”學習平臺等,為黨員提供更加便捷、精準、高效的學習方式。搭建數字化教育資源平臺,打破地域和時間限制,使黨員能夠隨時隨地接受教育。搭建網路線上反饋機制,及時收集黨員對培訓內容和方式的意見和建議,不斷改進培訓工作。

二、優化黨員結構,煥發隊伍新生力

根據集團實際,制定黨員隊伍建設的中長期發展規劃,注重黨員隊伍的年齡、學歷、專業等結構的優化,進一步加大發展青年黨員力度,有效對衝、緩解黨員隊伍年齡老化趨勢,為企業的持續健康發展提供堅強的組織保障。

(一)制定發展規劃。嚴格按照上級黨員發展指導指標,明確發展目標、任務和措施,優化黨員發展結構,充實黨組織年輕力量,疏通黨組織活力。

(二)落實責任制度。將發展青年黨員工作納入黨建工作責任制考核範圍,明確各級黨組織書記責任,在年輕幹部中注重發現和選拔政治素質好、文化程度高的新生力量,確保發展工作得到有效落實。

(三)加強宣傳教育。通過多種形式,廣泛宣傳黨的理論和路線方針政策,以及優秀青年黨員的先進事跡,激發青年入黨熱情。

(四)完善培養機制。建立青年黨員培養對象臺賬,確定培養幫帶聯繫人,定期進行談心談話和現實考察,為青年提供成長成才的平臺和機會。

(五)加強共青團“推優”。充分發揮共青團組織作用,積極推薦優秀團員作為黨的發展對象,為黨組織輸送新鮮血液。

三、典型引領前行,提升整體戰鬥力

充分發揮典型的引領作用,激發廣大黨員奮鬥精神和奉獻精神,增強黨員隊伍的凝聚力和向心力,形成積極向上的工作氛圍,推動黨員隊伍不斷向前發展。

亮牌示範。明確示範標準,在工作中樹立黨員標桿,明確自身作為黨員的行為規範和標準,發揮示範引領作用。黨員在工作場所或公共場合亮出黨員身份,通過黨員示範崗標牌、佩戴黨員徽章等方式,增強黨員的榮譽感和責任感。

(二)設崗定責。根據工作需要和黨員特點,以召開黨員大會、座談會等方式,廣泛徵求黨員和群眾的意見,進行適時調整,設定具有合理性和有效性的工作崗位,確保每個黨員都能在適合自己的崗位上發揮作用。

(三)承諾踐諾。結合工作實際,制定具體、可行的承諾事項,通過黨務公開欄、電子顯示屏等方式,公開黨員承諾內容,接受群眾監督。積極收集群眾和黨員對踐諾情況意見和建議,及時發現問題並進行整改。

(四)志願服務。搭建黨員志願服務平臺,成立黨員志願服務隊、紅帆驛站愛心點,組織黨員開展各類志願服務活動。通過制定志願服務計劃、明確服務內容和要求等方式,提高志願服務的針對性和實效性。

四、細化責任措施,增強政治執行力

為確保黨的路線方針政策和決策部署得到有效貫徹落實,細化黨員責任措施,不斷推動提升黨員隊伍整體素質,增強政治執行力。

(一)壓實黨建責任制度。各級黨組織書記作為黨員隊伍建設第一責任人,親自抓、負總責。細化各級黨組織在黨員隊伍建設中的具體職責,形成責任清單,明確責任邊界。建立黨建責任追究機制,對黨員隊伍建設工作不力、出現問題的黨組織和責任人進行嚴肅問責。

(二)增強組織建設力量。優化組織架構,充實工作力量,選拔政治素質高、業務能力強的黨員幹部充實到黨員隊伍建設工作中,提高工作品質和效率。建立黨建工作協作機制,加強各級黨組織之間的溝通與協作,形成工作合力。

(三)設立激勵機制。制定明確的激勵標準,定期對表現突出的黨員進行表彰獎勵,樹立先進典型,激發黨員的積極性和創造性。建立黨員榮譽檔案,作為今後選拔任用、評先評優的重要依據。

(四)健全監督考核機制。建立黨員隊伍建設工作監督機制,對各級黨組織和黨員的工作情況進行定期檢查和評估。將黨員隊伍建設工作納入各級黨組織的考核體系,對考核結果進行綜合運用,對表現突出的黨組織和黨員進行表彰獎勵,對存在問題的黨組織和黨員進行整改提升。(顧越)

推廣

【責任編輯:王琦】
返回頂部