“‘青春夢之隊’聚力量，青年幹部勇擔當。衝鋒陷陣有活力，腳踏實地幹勁揚。日常工作幹出來，關鍵時刻站出來，艱難險阻豁出來……”清脆悅耳的快板聲，激情盎然的精氣神，讓整個會場生機煥發。

這是10月29日國家稅務總局西安市稅務局“青春夢之隊”第二批攻堅成果展演暨稅企青年交流活動上的一幕。與以往不同，“青春夢之隊”以“一帶一路”稅收徵管合作機製成立五週年為契機，將此次成果展演搬到了“一帶一路”“走出去”企業西安愛菊糧油工業集團，與企業青年加強互動了解，建立共建機制，助推企業發展。

揭榜攻堅：事業發展與人才培養“雙向奔赴”

西安稅務“青春夢之隊”是一支集結全市稅務系統優秀青年幹部的隊伍，現有正式隊員750名、預備隊員733名。他們建立“發榜、揭榜、衝榜、評榜”長效機制，堅持“一體化”運作，打破部門壁壘，統籌隊員“跨單位”“跨條線”使用，在揭榜攻堅中培養人才、發掘人才、鍛鍊人才，實現稅收事業高品質發展與青年幹部成長成才“雙向奔赴”。

自今年4月10日揭榜第二批攻堅項目以來，“青春夢之隊”總隊和27支基層分隊的150名隊員同向發力，推動“品質黨建”“稅惠到坊”、稅費諮詢爭議調解、服務外貿新業態高品質發展等6個攻堅項目打通梗阻、全面突破、整體成勢。

“我們主導建立‘稅務+商務+海關+港口+口岸+協會’服務外貿新業態協作機制，搭建‘絲路稅橋’溝通平臺。今年1-8月，全市累計為出口企業直接辦理出口退稅同比增長23.79%。”“我們堅持‘黨建+業務’深度融合，發揮‘稅務+社區’網格合力，利用‘園區輻射+商圈帶動’，打通稅費服務‘最後一米’。目前，‘稅惠到坊’服務已深入全市133個社區、64個園區、24個孵化基地。”“我們探索建立稅務、醫保、信訪、法院等多部門協作參與的聯合調處機制，形成了‘源頭治理、集約高效、部門聯合、便民利民、精準調解’的新時代‘稅務+’稅費諮詢爭議調解模式。”……在“青春夢之隊”第二批攻堅成果展演環節，來自6個項目團隊的24名隊員走上舞臺，通過彙報交流、情景演繹、快板等形式，交出了一份亮眼的成績單。

與此同時，在愛菊超市門口，第二批攻堅項目之一的“楊老師課堂”團隊設置起政策宣傳臺，為企業財務人員講解“一帶一路”相關稅費優惠政策，並向過往市民群眾宣傳個人所得稅、社保費等稅費知識。

“從展演中我們看到了西安稅務青年昂揚向上的精神面貌，也看到了他們為我們企業服務背後付出的汗水。他們經常到府為我們講解政策，指導業務開展。今年以來，我們累計收到出口退稅款118萬元，緩解了企業資金壓力，讓我們‘走出去’的底氣更足了。”西安愛菊糧油工業集團總會計師康亞萍表示。

稅企共建：稅務精神與企業家精神“互促互進”

稅務青年輪番上臺，企業青年“雲上”互動。遠在愛菊集團哈國園區的青年團隊，通過遠端視頻宣講的方式，講述了他們在哈薩克奮鬥的故事。愛菊集團黨委書記、董事長賈合義也向大家分享了自己青年時期的創業故事，讓在場的“青春夢之隊”隊員們深受感染。

“通過稅企青年深度交流，他們了解了我們中國稅務精神，我們也更加深入地學習弘揚企業家精神，雙方共同成長、互促互進。稅企青年攜手，共同為高品質推進中國式現代化建設貢獻力量。”西安稅務“青春夢之隊”港務分隊隊長李蒙娜表示，“作為‘青春夢之隊’的一員，我將切實做到‘企有所呼，稅有所應’，用心用情用力為企業送政策、優服務、解疑難、促發展。”

稅企雙方還開展了青年聯學共建，“青春夢之隊”隊員們走進愛菊工業園，參觀生産車間、産品展示館和黨建活動中心，詳細了解愛菊集團的發展歷程和在“一帶一路”建設中的新成就。“青春夢之隊”港務分隊隊員代表與愛菊集團青年職工代表簽訂了《西安稅企青年結對共建協議書》，詳細列明瞭建機制常態化互聯、結對子共進式互學、訪疑難“管家式”紓困、精服務“靶向式”排憂、專精尖“全鏈式”把脈等五項共建內容。

通過這一協議，西安稅務“青春夢之隊”27支基層分隊將與轄區重點稅源企業、民營企業和“一帶一路”走出去企業建立結對共建機制，指定一名隊員與青年企業家、青年員工“結對子”，線上線下開展稅企互動，精準對接市場主體個性化、差異化需求，持續優化稅收營商環境，精準釋放稅收改革紅利，切實暢通納稅人權益維護渠道，進一步提升稅企和諧度、稅法遵從度、服務滿意度，助力經濟社會高品質發展。

西安市稅務局黨委委員、副局長陶健表示，“青春夢之隊”是西安稅務優秀青年幹部中的“尖子生”和“特種兵”，通過建立常態化的揭榜攻堅機制和稅企青年結對共建機制，引導青年幹部深入踐行中國稅務精神，大力弘揚企業家精神，並以稅企青年互學互鑒、聯學共建等方式，讓政策直通企業、服務直達企業，在實幹擔當中鍛造一支信得過、靠得住、扛得起的青稅鐵軍，為高品質推進中國式現代化稅務實踐貢獻青春力量。（國家稅務總局西安市稅務局供稿）