近年來,懷寧縣三橋鎮持續深化“內搭平臺、外聯老鄉”工作機制,持續更新人才資訊庫,多渠道、多形式加強同在外人才對接,進一步強化鄉村振興人才支撐。
緊盯産業需求,精準引才強産業。大力推進“雙招雙引”,及時更新三橋籍人才庫,聚焦本地産業發展需求,整合高校人才技術優勢和企業資源優勢,深入開展“招才引智高校行”等活動,加強産學研合作,大力開展“柔性引才”,合力推進成果轉化,助力解決當前産業發展“瓶頸”。近年來,三橋鎮共同在外人才簽訂産學研協議3份、柔性引才協議7份。
緊盯聚才渠道,擴大增量壯隊伍。搶抓春節、國慶、中秋等重要節假日有利契機,積極舉辦“鄉梓話發展”、人才“鄉村夜話”等各類人才交流座談會,組織回鄉人才實地觀摩全鎮經濟社會發展重點項目建設情況,徵求他們對家鄉發展的意見建議。建立在外高端人才庫,鎮黨委主要負責同志經常性帶隊赴外開展“黨建共建”、合作對接等特色活動,不斷延伸人才“招引鏈條”。
緊盯人才服務,激活人才“新引擎”。按照各村(社區)人才情況,制定聯繫服務專家人才工作計劃,安排鎮村兩級工作人員負責聯繫專家人才,及時關注人才思想動態和需求期盼,幫助他們解決實際困難,及時提供服務。(圖文/王敏)