保障婦女權益是維護社會公正、和諧穩定,促進經濟可持續發展的重要基石。黃山市黃山區譚家橋鎮聚焦“三強化”做好全鎮婦女就業保障工作,切實維護婦女在就業方面的權益,促進社會協調發展。
強化就業政策宣傳。譚家橋鎮通過張貼通知、村級大喇叭、微信群推送、入戶走訪等形式,宣傳有關婦女就業、創業的相關國家政策規定,幫助廣大婦女分析當前就業創業形式,引導失業、待業婦女自主就業。截至目前,發放政策宣傳材料500余份。
強化就業服務力度。該鎮開展全鎮待業婦女摸底排查工作,共摸排待業婦女約50人。針對不同情況一一建立臺賬,以區總工會“工會送崗位 樂業在江淮”行動為抓手,同企業共同構築女性就業供需橋梁,建立綠色通道,為待業婦女提供精準的人崗對接服務,打通女性用工供需“最後一公里”。
強化勞動權益保障。不定期抽查用人單位,督促其與女性職工依法簽訂勞動合同,並嚴格按照《中華人民共和國勞動法》等文件要求落實女性職工工作時間、休息休假和女職工特殊保護等用工制度。對排查過程中發現的含有性別歧視內容的招聘資訊堅決糾正查處。有效維護和保障了女性職工的合法權益和社會穩定。
下一步,譚家橋鎮工會、婦聯等部門將繼續發揮組織橋梁紐帶作用,結合自身實際,主動與相關部門進行對接,為婦女就業搭建平臺,幫助更多婦女通過勞動奮鬥實現增收致富。(吳夢、徐琳)