為抓住青年人才暑假返鄉的重要契機,近日,桐城市文昌街道山水龍城社區結合自身發展形勢,組織轄區內青年人才代表開展了一次“青年人才交流座談會”,6名優秀青年人才代表和社區兩委在面對面座談交流中,共談家鄉變化,共謀社區發展。
座談會上,大家圍繞“理想中的桐城”“對桐城的印象”“對桐城的發展”和“對社區治理的建議”四個方面,結合自身成長經歷和所學所獲,依次談感悟、談看法,並圍繞如何發揮學術專長和價值,更好地為桐城發展和社區治理貢獻力量暢所欲言,這些青年人才來自不同的職業領域,有著不同的年齡和經歷,大家踴躍發言,積極建言獻策。
在交流過程中,大家依次結合所學專業對畢業後的就業意願進行了分享,簡述了自己對人才政策的認識與理解,同時交流了在校期間從事社會活動的經歷,整個現場氣氛活躍有朝氣,青年人才紛紛表示,將充分利用自身優勢積極主動宣傳推介家鄉,並在今後的工作和學習中,密切關注家鄉的發展變化,用自己的專業知識為家鄉建設發展貢獻力所能及的力量。
通過此次座談會,讓在場的返鄉青年人才更加深刻地感受到社區對他們的關注與關懷,提高了轄區在外青年大學生對家鄉的認同感和歸屬感。下一步,社區將持續營造優待人才、激勵人才、服務人才的濃厚氛圍,增強廣大人才的認同感、融入感和歸屬感,為人才紮根桐城貢獻力量。(圖文/吳程程)