日前，四川國資國企合規管理工作推進會在成都召開。記者在會上獲悉，目前14戶省屬企業集團公司及70戶子企業、22戶市（州）屬企業集團公司及所屬148戶子企業任命了首席合規官。以首席合規官為核心的合規管理制度體系，正在四川國資國企陸續建立。
為何設首席合規官？
加強合規管理，設立首席合規官是一個關鍵抓手
“合規，已成為企業進入市場的‘通行證’。”省國資委相關負責人介紹，企業“走出去”繞不開這道坎，合規經營也一直是監管部門的普遍要求。
如何加強合規管理？設立首席合規官是一個關鍵抓手。
2022年8月，國務院國資委出臺《中央企業合規管理辦法》，提出中央企業應當結合實際設立首席合規官。2023年8月，省國資委印發《四川省省屬企業合規管理辦法》，學習借鑒中央企業合規管理工作做法，明確省屬企業應當設立首席合規官，不新增領導崗位和職數，由總法律顧問兼任，對企業主要負責人負責。
“建立首席合規官制度，是合規管理體系有效運轉的關鍵。”省國資委相關負責人説，首席合規官作為企業核心管理層成員，領導合規管理體系建設與運作。
設立首席合規官是世界一流企業的普遍做法。2021年，國際標準化組織印發的《合規管理體系要求及使用指南》（ISO 37301：2021）明確規定，應當指定一人對合規管理體系運作負有職責、享有許可權。國家標準GB/T35770-2022也有類似的要求。
作為全省國資系統首批合規管理試點企業之一，川投集團及其5戶子企業已達到這兩項標準，在當天的推進會上獲得“雙認證”。“合規管理體系逐步健全完善，成效正在呈現。”川投集團負責人表示，組織工作體系上下貫通、標準一致、聯動推進，為企業規範管理提供了支撐。
這個“官”能管啥？
全面參與重大經營活動，剛性落實重大決策事項合規審查意見簽字制度
《四川省省屬企業合規管理辦法》明確，首席合規官主要履行這些職責：領導合規管理牽頭部門開展合規相關工作；對企業重大決策事項提出合規審查意見；向董事會和經理層彙報合規管理重大事項；牽頭應對重大合規風險事件；指導所屬單位加強合規管理工作。
“支援首席合規官全面參與重大經營活動，剛性落實重大決策事項合規審查意見簽字制度。”省國資委相關負責人説，對違規決策，首席合規官可“一票否決”。
首席合規官周圍，還有其他幫手。《四川省省屬企業合規管理辦法》規定，省屬企業設立合規委員會，合規委員會主任應當由企業主要負責人兼任，承擔合規管理組織領導和統籌協調工作。目前，18戶省屬企業集團公司及所屬234戶子企業、72戶市（州）屬企業集團公司及所屬218戶子企業成立了合規管理委員會。
除此以外，滿足條件的企業還要獨立設立法務合規工作機構，結合實際配齊配強職業化、專業化合規人員，解決“有人幹事”的問題。
當天的推進會上，與會人員拿到一本新書——《企業合規管理體系建設熱點60問》。省國資委相關負責人介紹，這本書系統總結了全省國資國企合規管理工作的經驗做法，用以指導幫助更多企業加強合規管理體系建設。下一步，將著力推動全省國資國企合規管理全覆蓋。（四川日報全媒體記者 吳憂）
