“上課啦！”，隨著一聲清脆的招呼，一群大小不等的孩子們陸陸續續走進“教室”，拿起書本，認真看起書來。
這個暑期小課堂可是與一般的課堂不一樣，“教室”位於川中油氣礦儀隴天然氣凈化廠職工書屋，孩子們全是廠區員工的子女，讀書聲、歡笑聲回蕩在書屋中，給平日嚴肅、安靜的工廠帶來無限活力。
據了解，為了緩解雙職工家庭暑假期間“熊孩子”無人照看的難題，儀隴凈化廠于8月1日在職工書屋正式開設了第一期暑假託管班，共有近十名員工子女參加，託管時間從早上7：30到下午18：30，與職工上下班時間基本保持一致。工廠為此專門聘請授課教師，根據不同年齡段兒童的身心特點，設置了小小班、中大班和小學生班三個層級，配置桌椅、電視、電腦以及有益於各年齡段兒童身心健康的文化體育用品，不僅彌補了員工因工作不能照顧子女的困擾，也讓孩子們能在爸爸媽媽身邊開心過暑假。
“目前正值為期40天的年度檢修，面對放假在家的‘神獸’，可真是難壞了我們家長。”作為雙職工家庭又是兩個孩子父親，凈化廠司機王勇表示，此次託管班的開設，真正解決了假期帶娃難的困境。
凈化廠遠離城鎮，在面對暑期檢修全員在崗的情況下，為推動油氣礦黨委“我為員工群眾辦實事”走深走實，凈化廠通過前期充分調研，認真聽取職工心聲，聚焦職工急難愁盼問題，開設了暑期託管班，為職工解決後顧之憂，使職工充分感受到企業的關心和關愛，用實際行動真正做到了讓員工放心、孩子開心。（楊鏡鈴 金譚艾妮）
