2月14日一大早,西昌月城廣場上人頭攢動。由西昌市人力資源和社會保障局等部門組織開展的2022年“春風行動”及“水電移民專場”拉開帷幕。活動在月城廣場主會場開幕後,將在西昌五個鄉鎮分會場展開。
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“春節過後,本想到外地打工,今天進城,看到西昌有好多企業在招聘,家門口就能實現就業,掙到錢,還可以照顧家裏,也就不打算出門了。我之前學到了水電工的技能,今天到了三家企業去問了問,他們都對我的技能十分看好,讓我填寫了表,就業應該是沒問題的了。”來自太和鎮九龍村的村民李俊明説。
“這幾年西昌加大務工人員的技能培訓,大家都掌握了一技之長,對於我們企業來説,就很容易招到合適的崗位人員了!”西昌市一家政服務公司的負責人説。
在月城廣場主會場,當天有西昌和外來的97家企業參與其中,共提供338種工種、4000余個的就業崗位。筆者在現場看到,每家企業的展位前,都不乏諮詢和填寫就業意向的務工人員。
據悉,為推進活動主題為“春風送溫暖 就業送真情”的“春風行動”及“水電移民專場”招聘活動深入開展,取得實效,西昌人社局及就業局廣大幹部職工在春節過後的2月7日就開始深入各企業收集崗位需求資訊,組織用工企業積極參與現場招聘活動;並到鄉鎮(街道辦)深入廣泛宣傳,組織農村務工人員、已脫貧邊緣戶勞動力、精準幫扶對象、低保家庭人員,特別是白鶴灘水電移民等參與招聘活動;各相關部門和鄉鎮均確定了活動負責組織的領導和經辦人,積極落實活動場地,為活動的成功舉行打下堅實基礎。
此次“春風行動”及“水電移民專場”招聘活動的服務對象主要為因疫情滯留就業地的務工人員;有轉移就業意願的農村勞動力、返鄉返崗農民工、特別是脫貧人口、易地扶貧搬遷群眾、白鶴灘水電移民搬遷群眾、農村低收入人口等重點扶貧對象;有用工需求的用人單位,特別是重要産業鏈、供應鏈企業。
“我們舉行專場招聘活動,其目的將體現在四個方面,做到留崗有關懷,使因疫情滯留就業地的務工人員得到黨和政府的溫暖關心,推動實現就業過年有關懷;就業有幫扶,使有需要的務工人員得到就業服務、權益維護等支援幫助,推動實現就業、有序返崗;用工有支援,使有需要的用人單位享有用工服務和政策支援,推動經濟穩定運作和健康發展;政策有發揮,現場宣傳森林防火、疫情防控及提供就業創業、社會保障、勞動關係、勞動監察等人社政策法規諮詢,讓群眾能夠隨時了解人社工作服務政策。”西昌市人社局黨組書記、局長黎克元説。
西昌市人社局下屬市就業局局長穆霄向廣大務工人員提示:活動在月城廣場主會場開幕後,緊接著將在西昌五個鄉鎮的分會場展開,分別是2月16日,在阿七鎮政府廣場舉行佑君、黃聯鎮片區分會場活動;2月17日在安哈鎮集鎮廣場舉行安哈鎮片區分會場活動;2月18日在禮州鎮集市舉行禮州鎮片區分會場活動;2月21日在高草鄉農貿市場舉行高草鄉片區分會場活動;2月22日在樟木箐鎮班車站舉行樟木箐鎮片區分會場活動。
“招聘活動以保就業、保民生、保市場為主體,集中為西昌廣大務工人員提供就業幫扶,助力常態化疫情防控,推動就業形勢總體穩定。活動結束後,市人社局將通過電話回訪、入戶走訪等方式跟進服務,對未實現就業的求職者繼續開展推薦就業服務,創新援助幫扶服務措施。從而著力促進農村勞動力穩定就業增收,推動西昌經濟高品質健康發展。”穆霄説。(李春)