2月14日一大早，西昌月城廣場上人頭攢動。由西昌市人力資源和社會保障局等部門組織開展的2022年“春風行動”及“水電移民專場”拉開帷幕。活動在月城廣場主會場開幕後，將在西昌五個鄉鎮分會場展開。
“春節過後，本想到外地打工，今天進城，看到西昌有好多企業在招聘，家門口就能實現就業，掙到錢，還可以照顧家裏，也就不打算出門了。我之前學到了水電工的技能，今天到了三家企業去問了問，他們都對我的技能十分看好，讓我填寫了表，就業應該是沒問題的了。”來自太和鎮九龍村的村民李俊明説。
“這幾年西昌加大務工人員的技能培訓，大家都掌握了一技之長，對於我們企業來説，就很容易招到合適的崗位人員了！”西昌市一家政服務公司的負責人説。
在月城廣場主會場，當天有西昌和外來的97家企業參與其中，共提供338種工種、4000余個的就業崗位。筆者在現場看到，每家企業的展位前，都不乏諮詢和填寫就業意向的務工人員。
據悉，為推進活動主題為“春風送溫暖 就業送真情”的“春風行動”及“水電移民專場”招聘活動深入開展，取得實效，西昌人社局及就業局廣大幹部職工在春節過後的2月7日就開始深入各企業收集崗位需求資訊，組織用工企業積極參與現場招聘活動；並到鄉鎮（街道辦）深入廣泛宣傳，組織農村務工人員、已脫貧邊緣戶勞動力、精準幫扶對象、低保家庭人員，特別是白鶴灘水電移民等參與招聘活動；各相關部門和鄉鎮均確定了活動負責組織的領導和經辦人，積極落實活動場地，為活動的成功舉行打下堅實基礎。
此次“春風行動”及“水電移民專場”招聘活動的服務對象主要為因疫情滯留就業地的務工人員；有轉移就業意願的農村勞動力、返鄉返崗農民工、特別是脫貧人口、易地扶貧搬遷群眾、白鶴灘水電移民搬遷群眾、農村低收入人口等重點扶貧對象；有用工需求的用人單位，特別是重要産業鏈、供應鏈企業。
“我們舉行專場招聘活動，其目的將體現在四個方面，做到留崗有關懷，使因疫情滯留就業地的務工人員得到黨和政府的溫暖關心，推動實現就業過年有關懷；就業有幫扶，使有需要的務工人員得到就業服務、權益維護等支援幫助，推動實現就業、有序返崗；用工有支援，使有需要的用人單位享有用工服務和政策支援，推動經濟穩定運作和健康發展；政策有發揮，現場宣傳森林防火、疫情防控及提供就業創業、社會保障、勞動關係、勞動監察等人社政策法規諮詢，讓群眾能夠隨時了解人社工作服務政策。”西昌市人社局黨組書記、局長黎克元説。
西昌市人社局下屬市就業局局長穆霄向廣大務工人員提示：活動在月城廣場主會場開幕後，緊接著將在西昌五個鄉鎮的分會場展開，分別是2月16日，在阿七鎮政府廣場舉行佑君、黃聯鎮片區分會場活動；2月17日在安哈鎮集鎮廣場舉行安哈鎮片區分會場活動；2月18日在禮州鎮集市舉行禮州鎮片區分會場活動；2月21日在高草鄉農貿市場舉行高草鄉片區分會場活動；2月22日在樟木箐鎮班車站舉行樟木箐鎮片區分會場活動。
“招聘活動以保就業、保民生、保市場為主體，集中為西昌廣大務工人員提供就業幫扶，助力常態化疫情防控，推動就業形勢總體穩定。活動結束後，市人社局將通過電話回訪、入戶走訪等方式跟進服務，對未實現就業的求職者繼續開展推薦就業服務，創新援助幫扶服務措施。從而著力促進農村勞動力穩定就業增收，推動西昌經濟高品質健康發展。”穆霄説。（李春）
