“身上痛不痛？腿痛不痛？”一名消防員一邊檢查擔架上的老人，一邊關心詢問，另一名消防員則為老人清理身上的雜草泥土。6月18日下午，一位老人跌落在公路邊的草叢裏，消防員們帶著擔架和輪椅兵分幾路尋找搜救，終於在天黑前找到老人。
電梯門吱吱作響，一絲絲地被艱難擴張……6月19日，桃花山小區電梯發生故障，一位老人被困昏迷。消防員接報帶著救援設備趕到現場，爭分奪秒施救。當液壓鉗把電梯門頂開一條僅容人側身進出的小縫時，邊上的隊員立刻進入開展救援，最終3名隊員合力把老人救出……
崗位就是戰場，警情就是命令。火災水患、大事小情，每一天，遂寧市消防救援支隊的指戰員們都緊張賓士在處理各種警情的征途中。
巨大的處警量所凝結的，是遂寧市上上下下對消防救援支隊的深沉信賴，也是遂寧市消防救援支隊持續提質強能、實現跨越式發展的巨大努力。
近年來，遂寧市消防救援支隊（原遂寧市消防支隊，下稱支隊）在四川省消防救援總隊和遂寧市委、市政府的堅強領導下，深入踐行“對黨忠誠、紀律嚴明、赴湯蹈火、竭誠為民”四句話總方針，牢牢把握“兩嚴兩準”和“五個不動搖”總要求，圍繞“凝心聚力謀發展、提質強能促轉型”的工作思路，以創建全省最佳文明單位為抓手，全面提升防範化解重大安全風險、應對處置各類災害事故的能力和水準，全面建設黨和人民信得過的消防救援隊伍，為遂寧經濟社會高品質發展構建了讓人放心的消防安全環境。
打造對黨忠誠 紀律嚴明的應急隊伍
2019年12月31日上午，遂寧市消防救援支隊掛牌，標誌著遂寧消防建設邁出了新步伐、踏上了新征程，實現向主力軍、國家隊的轉型升級。
服裝雖變，初心不改。支隊對標“兩嚴兩準”，全面推動轉型升級，全力創建省級最佳文明單位，著力建設特別講政治，對黨忠誠；特別守紀律，紀律嚴明；特別能戰鬥，赴湯蹈火；特別能奉獻，竭誠為民的消防救援應急隊伍，樹立新時代消防救援隊伍的良好形象。
建立“不忘初心、牢記使命”主題教育和學習踐行授旗訓詞精神常態化機制，紮實開展“踐行訓詞精神，擔當神聖使命，堅持五個不動搖”主題教育實踐活動。堅持“黨建引領、黨委統領、黨員帶領”思路，堅決落實全面從嚴治黨主體責任和監督責任，築牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。
貫徹落實消防救援隊伍基層建設綱要、內務條令、隊列條令等規章制度，推行網格化管理；紮實開展新一輪正規化達標建設，重點推進黨團群組織、作戰訓練、消防執法、工作運作、隊站建設“五個規範化”建設任務；貫徹落實新修訂的安全管理工作規定、安全操作規程、安全表彰獎勵辦法等制度，持續加強隊伍安全管理。
部署開展消防監督管理工作創先評優活動，增強消防監督崗位指戰員的責任感、使命感和榮譽感；修訂完善《基層班子和幹部個人考評辦法》，健全突出實績、貼近崗位、程式明晰、獎懲有據的考核體系，提升隊伍的執行力和戰鬥力。
2019年以來，支隊各級黨組織書記採取不同方式講授專題黨課21次；組織開展參觀踐學曠繼勳紀念館、蓬溪縣拱市村教育培訓基地、聆聽黨的十九大代表蔣乙嘉勵志奮鬥經歷等主題黨團日活動5次；邀請市委黨校老師開展專題黨課4期；專題開展“行軍路”“碉堡戰役”等黨性鍛鍊2次；組織100余人參觀紅色教育基地，觀看《陽光下的“黑幕”》《被圍獵的權力》等警示教育片10余次。指戰員紅線意識不斷築牢，黨風廉政建設持續向好，全隊全面進入新常態、新規矩。
錘鍊赴湯蹈火 戰之能勝的消防精兵
要救民于水火、助民于危難，消防隊員必須有硬功夫、真本領。
當情況危急時，無齒鋸發生故障怎麼辦？機動鏈鋸、正壓式空氣呼吸器怎麼組裝？參賽隊員們沒有説話，手上卻乾淨利落地檢查設備和組件，並迅速排除故障、做好組裝。這是2019年11月21日，支隊開展裝備崗位大練兵“工匠賽”的一幕。
消防工作是以“秒”來計算的職業。為積極適應“全災種、大應急”任務要求，推進隊伍正規化、專業化、職業化水準，支隊著力深化全員崗位大練兵，全面提升裝備技師保障能力，打造“專家型”指揮員和“工匠型”消防員。截至目前，支隊分類別組織指揮員、安全員、政工、裝備、火調等崗位開展了“工匠賽”9次。
除了以賽促訓，支隊更看重隊員的日常訓練。支隊聘請專業體育教師為消防員提供體能訓練指導，併為每名消防員量身定制了訓練計劃和訓練檔案，每月定期召開體能訓練分析講評會，總結成效、分析問題。
冬練三九，夏練三伏。在日常訓練之外，支隊著力抓好冬訓、夏訓和崗位大練兵，組織全市消防救援隊伍開展訓練考核，支隊每兩個月、大隊每月組織全員考核，支隊每半年組織一次比武。
建立健全練兵比武獎懲機制，按照總隊要求推行各級指揮類幹部技體能達標資質認證，將練兵成績和評優評先掛鉤。按照總隊出臺的全省消防員運動會章程，支隊每年舉辦一屆消防員運動會。
2019年以來，組織指戰員開展各類培訓、考核14次，全員崗位練兵指戰員參與率達82.3%，練兵取得明顯成效。
2019年，在省消防救援總隊夏訓第一階段考核中，支隊兩項科目分別取得全省第二、第四優良的成績；在總隊精英賽中，支隊參賽隊員以9秒27的成績在60米肩梯跑項目中奪得全省第一。
堅持科技強隊，減輕隊員工作壓力，提供安全保障。不斷完善應對特殊災害事故的機制、人員、裝備，提升聯勤聯動、戰勤保障的能力和科學指揮、專業處置、安全施救的水準。
按照“隊伍專人、能力專業、裝備專用”建設要求，依託德水路特勤中隊、嘉禾路中隊、花溪路中隊、經開政府專職隊、文體路中隊組建了一支分為4個小組和1支突擊隊的40人抗洪搶險救援隊。依託專業機構開展衝鋒舟、潛水員和專業繩索技術培訓，堅持持證上崗實施救援。目前，20名持證衝鋒舟駕駛員，6名國家潛水教練協會認證的潛水員，29名國際搜救教練聯盟和國際專業繩索技術協會認證的一級繩索救援員，已開展水域抗洪搶險救援合成演練10余次。自成立以來，抗洪搶險救援隊累計出動20余次，營救被困群眾20余人，在抗洪搶險、孤島救援等任務中發揮出巨大作用。
此外，支隊研究制定了《遂寧市2019-2021年裝備建設規劃》，截至目前，購置了32米舉高噴射消防車、器材維修車、搶險救援車，全省第一艘“水陸兩棲”應急救援氣墊船，購買滅火救援裝備1902件（套），配齊衝鋒舟（艇）25艘，以及橡皮艇、水下機器人、聲吶生命探測儀等一大批水域救援特種裝備。消防車輛外觀制式涂裝、主站消防車上裝優化改造和防護服規範、應急救援專用號牌車輛ETC車載裝置安裝等全部完成更新任務，隊伍正規化、職業化建設水準進一步提高。
堅持從優待隊 營造拴心留人的氛圍
支隊一方面堅持從嚴治理隊伍、提升隊員素質，另一方面堅持加強政治教育，培育和踐行社會主義核心價值觀，滿足隊員的精神文化需求，創造風清氣正、公平公正的成長環境。
制定出臺了《遂寧市消防救援支隊從優待隊工作實施辦法（試行）》，從生日慰問、實施暖心工程、落實休假制度、豐富隊站文化生活、福利待遇等五個方面作出了明確規定，將高危補貼、執勤補貼、加班補貼等納入保障範疇。全面推動工資待遇、子女教育、交通出行、醫療保險、住房保障、退出安置、職業健康、撫恤優待等政策落實落地，建立健全指戰員休假療養、困難救濟慰問、心理健康、法律諮詢服務機制。進一步提升消防員的職業歸屬感、自豪感，幸福感和獲得感，提振了隊伍士氣。
會同地方公安協商解決指戰員軍人身份證件辦理工作，從實際出發解決指戰員訴求。先後救助困難指戰員25名，協助3名指戰員做好轉業安置，協調落實7名指戰員子女入學、家屬隨隊就業等問題。
深化專業人才培養“領軍”行動，建立院校培養、職業培訓、崗位實踐、深造學習“四位一體”的人才培育體系。開辦消防救援隊伍院校文化統考文化補習班，助力2名消防員考入中國消防救援學院。
加快轉型升級 持續優化安全大環境
“你們會不會辨別消防産品的真偽？”“每一個滅火器上都有自己的‘身份銘牌’，可以通過網上查詢來驗明它的真偽……”為切實加強消防産品品質監督管理，3月中旬，支隊聯合遂寧市市場監管局，結合“雙隨機、一公開”監管體系組織開展了消防産品檢查工作。檢查組先後來到萬達廣場、遂寧市中心醫院，隨機抽查了單位內消防水帶、消火栓、滅火器、防火門等消防産品設施，嚴格按照《消防産品現場檢查判定規則》相關規定進行了檢查、測量；對單位內消防控制室、泵房、安全出口、室外消防車通道進行了詳細檢查，針對檢查中發現的問題，檢查組現場提出了整改意見，並要求儘快落實，確保消除安全隱患。
近年來，支隊充分發揮責任落實“主推手”和監督執法“主力軍”作用，緊盯重要場所，聚焦重大風險，發動各部門、各單位深入排查整治火災隱患。主動向企業宣講“有問必答，有需必應，有患必助，主動服務”的消防便民利民措施，提醒企業加強對車間、庫房、大功率用電設施設備等重點部位的防火巡查檢查。
全面推行“雙隨機、一公開”模式，開展消防監督執法工作，有效避免了檢查過多和執法擾民，降低了企業負擔。尤其在新冠肺炎疫情發生後，支隊優化消防審批服務和現場服務，實行包容審慎監管和技術服務指導，有力保障了復工復産。
搭建了“智慧消防”系統平臺，利用大數據分析手段，精準搜尋企業消防安全薄弱環節，列出隱患整改清單，防火監督科線上指導企業解決，助力企業復工復産。用好線上監管、遠端監管、移動監管等新手段，推進消防治理能力和體系現代化。成立9個技術服務組，幫助復工企業解決消防技術問題70余條，督促700余家消防安全重點單位開展“三自主兩公開一承諾”工作，自查自改火災隱患1500余處。
推動消防工作由“單打獨鬥”向“群防群治”的轉變，努力打通消防安全的“最後一公里”。全面深化開展消防宣傳“七進”工作，廣泛開展冬春火災防控宣傳提示，在戶外LED、機頂盒開機畫面、公交站臺廣告、小區宣傳欄等發佈海報、字幕、音視頻，營造消防安全氛圍。組建市區兩級宣傳培訓服務隊8支，今年以來深入夜市廣場、社區小區、社會單位開展宣傳活動190余次，開展專項培訓42次；推動政府將消防宣傳納入精神文明建設、文化下鄉、學歷教育、職業培訓等內容；利用好“雙微一抖”宣傳陣地，做足做細公益宣傳，增強群眾自防自救意識。
同時，支隊注重利用新媒體平臺編發各類消防安全資訊、發佈應急事件、開展宣傳活動，今年以來，各平臺總閱讀量超過2000萬，“粉絲”數突破63萬。在“遂寧消防”微信平臺創新推出的執法服務匿名評級表，群眾好評率達96%。
投入200余萬元高標準建成消防科普館，並聯合教育部門常態化開放參觀。積極開展消防教育並舉辦了消防安全開學第一課直播、消防總動員親子體驗等大型活動，助力提升市民的消防安全意識。
2019年，支隊接處警3818起，出動警力29920人次，搶救被困人員234人，疏散被困人員645人次；2020年上半年處置各類警情1684起，疏散被困群眾561人，搶救財産價值419萬元，檢查單位1501家次，督促整改隱患66處，同比去年，火災下降25%，未發生較大以上火災事故。
遂寧，包含著順遂、安寧的美好意義。與消防救援隊伍轉型升級共振，當前的遂寧市也處於高品質發展的轉型升級關口，加快奔跑在建設成渝發展主軸綠色經濟強市的道路上。遂寧市把做實做強消防救援工作當成服務群眾、保障民生、營造良好營商環境的重要基礎性工程，在政策制定、項目安排、經費投入等多方面給予全力保障和特殊照顧，確保遂寧更“遂寧”。
以新面貌應對新挑戰，在新征程施展新作為。遂寧市消防救援支隊全體隊員豪情萬丈，鬥志昂揚，誓言嘹亮，步履鏗鏘。（格非 段毅峰）
