“感謝人社部門組織的這場招聘會，讓我找到了一份滿意的工作。”1月30日，已順利獲得廣安銘品商貿有限責任公司入職資格的廣安職業技術學院2024屆畢業生趙飛全高興地説。

一個多月前，廣安市人力資源社會保障局和廣安職業技術學院聯合舉辦了一場2024屆畢業生雙選會，多渠道組織邀請浙江湖州、重慶、成都等地293家企業入場招聘，提供就業崗位1萬餘個，涵蓋高級管理、軟體開發、市場行銷、新媒體運營等崗位，吸引了6000余名高校畢業生等青年群體入場求職，達成就業意向1200余人。

就業是民生之本，做好高校畢業生就業工作，更關乎萬千家庭的切身利益。第二批主題教育開展以來，市人力資源和社會保障局將保障和改善民生作為檢驗主題教育成果的著力點，針對高校畢業生就業創業問題，堅持統籌調度，將高校畢業生就業工作納入年度就業工作目標，建立定期調度和定期通報工作機制，出臺促進高校畢業生等青年就業創業三十五條政策，創新推出一次性求職交通補貼、創業導師“師帶徒”計劃、新業態從業一次性生活補助等支援舉措，真金白銀促進高校畢業生等青年群體就業創業。同時，採取直播帶崗、定制招聘、夜市招聘等多種方式，打造“周周有招聘、月月有活動、線上線下不打烊、時時有崗位”的全方位就業服務矩陣。第二批主題教育開展以來，開展各類線上線下招聘活動102場次，提供崗位3．25萬個。

“目前，通過部門協同、市縣鄉聯動、購買人力資源服務、社區網格員服務等方式，已實現全市離校未就業畢業生全覆蓋聯繫，100％結對幫扶，有就業意願的困難高校畢業生幫扶就業率達100％。”市人力資源和社會保障局相關負責人表示，下一步，將搶抓大學生寒假返鄉時機和春節前後招聘黃金期，通過開展豐富多彩的活動和系列精準服務，全力推動高校畢業生充分就業。（黃鐘銳）