為推動五象新區高品質發展，助力南A中心建設。2025年7月4日，五象新區舉辦以“數智賦能才聚五象”為主題的人才活動。

本次活動緊密圍繞數字經濟領域人才發展核心需求，精心設置了“政策宣講、專題講座、人才招聘會”三大核心板塊，吸引了眾多企事業單位代表及優秀人才積極參與，為助力五象新區建設面向東盟的開放合作先行區、加速打造區域性數字人才高地注入了強勁動能。五象新區（自貿試驗區南寧片區）管委會副主任何尚漢出席活動並致辭。

何尚漢在致辭中強調，五象新區作為中國—東盟交流合作“南寧渠道”的核心承載區，已集聚了自貿試驗區南寧片區、國家級經開區、面向東盟的金融開放門戶南寧核心區等一批國家級重大開放平臺。特別是近期，隨著中國—東盟人工智慧創新合作中心（以下簡稱南A中心）的正式落地，將整合國內外AI優質資源，吸引眾多行業領軍企業集聚五象新區發展，為各類企業家和優秀人才提供國際化的創業就業生態與産業空間。當前，五象新區已成為政策疊加、機遇無限的投資熱土，誠邀海內外優秀企業和人才攜手新區，共用發展機遇，共創美好未來。

政策宣介環節。（唐志強 攝）

在政策宣介環節，南寧市人社局相關負責同志對南寧市人才政策體系進行了深度解讀，重點覆蓋人才創新創業支援、安居保障、子女教育等人才關切的核心領域。

五象新區則升級“築巢引鳳”人才服務工程，正式推出優化版高層次人才公寓政策。新政策顯著拓寬了覆蓋範圍，放寬了申報條件，符合條件的高層次人才最高可申請120平方米公寓，並享受“拎包入住”的便捷服務。此次政策宣介旨在向各界傳遞新區“求賢若渴、惜才如金”的強烈信號，並以實實在在的政策紅利，助力人才在新區安心安業、成就夢想。

在專題講座環節，阿里巴巴前高管、人工智慧實戰專家余星冰女士，圍繞“AI賦能組織進化與人才躍遷”主題進行授課，為參會企業提供人工智慧賦能人力資源管理的戰略路徑與實操案例，更好助力五象新區企業及人才把握AI浪潮，進一步推動人工智慧技術與人力資源管理深度融合，實現組織進化與人才價值雙提升。

活動現場同步舉辦了人才招聘會。本次招聘會聚焦AI技術發展，打通企業與人才的溝通渠道，匯聚了40多家企業，提供崗位超173個、需求人數近千人，涵蓋數字經濟（含人工智慧）、新興製造、現代金融等多個産業領域，不僅為求職者提供了大數據和人工智慧産品負責人、軟體産品經理等中高端職位，也提供了AIGC(人工智慧內容生成師)、數據分析等技術崗位，充分滿足不同層次求職者的就業需求。現場還特設政策諮詢與就業創業指導服務專區，為求職者提供一站式、全方位的就業服務支援。

下一步，五象新區將以本次活動為契機，圍繞南A中心建設、立足新區發展實際，通過政策持續創新、平臺能級提升、服務精準優化等綜合舉措，持續優化“引、育、留、用”全鏈條人才服務體系，加速推動各類優秀人才集聚，為南A中心高品質發展、五象新區搶佔人工智慧發展高地以及推動中國與東盟數字經濟深化合作提供強有力的人才支撐和智力保障。（唐志強）