近日，黑龍江省雞西市恒山區針對秋冬季節農村勞動力轉移就業工作舉辦專場招聘會。來自市內外數十家企業，在招聘會上發佈就業崗位近千個。近年來，雞西市以增加農民收入為核心，以用工資訊採集傳輸和維權工作為保障，以技能培訓為支撐，堅持勞務輸出與就地就近轉移相結合、市場運作與政府推動相結合，推動農村勞動力“應轉盡轉、能轉快轉”，實現“農閒無閒人、人人有事幹”。

“冬天到了，地裏也沒活了，所以尋思著整點副業。正好政府還提供了免費的就業培訓，還能推薦相關工作，這就幫我在冬天不用閒著，可以增加不少收入！”雞西市麻山區太和村村民劉海英近期正在參加黑龍江技師學院開辦的農村勞動力就業技能培訓班，接受政府免費提供的育嬰員技能培訓班學習相關技能。

在雞西市，像劉海英一樣的農村勞動力群體，都有機會獲得類似的秋冬季節勞動力轉移“點對點”一站式務工服務，接受系統培訓，被推薦至相關崗位。雞西市聚焦農村勞動力轉移就業，統計好轄區內勞動力培訓需求和培訓意願，積極組織開展就業技能培訓，確保“培訓一批，輸出一批，上崗一批”，為轉移就業蓄電賦能，提高農村勞動力就業競爭力和就業品質。

圍繞重大産業項目發展吸納一批、發展農産品精深加工産業吸附一批、壯大農村集體經濟吸收一批的多元務工方向，雞西市人力資源和社會保障部門結合實際，通過完善勞務對接機制、拓展勞務協作空間，在做好“點對點”出行服務保障過程中，建設標準化“家門口”就業服務站15個、充分就業社區125個，創新打造商圈“零工驛站”，化解用工求職對接難題，推動脫貧人口就業。

記者從雞西市人力資源和社會保障部門了解到，雞西市在全域範圍內，依託“就”在金秋、“職”面未來金秋招聘月活動和“情暖農民工，就業促增收”專項招聘等活動，實現全市各縣（市）區多點發力、高頻開展農民工專場招聘活動。今年以來，雞西市共面向農民工開展專場招聘會69場、招聘單位1888個、發佈農民工招聘崗位5976個、登記農民工求職4130人、簽訂就業意向1329人。

雞西市在用工服務、權益保障等方面為農村轉移勞動力提供及時、精準、有效的服務。對接用工企業進行跟蹤走訪，動態掌握已轉移就業人員的基本情況，對就業不穩定人員，及時提供穩崗、轉崗、調崗等幫扶服務，幫助他們穩在當地、穩在企業、穩在崗位。開展留守家庭關愛行動，了解實際困難，及時協調解決留守子女教育、留守老人贍養等現實問題，讓留守人員安心、外出務工人員放心。對實際困難較多的留守家庭，優先保障就地就近就業。

通過多渠道、多形式、多舉措促進農村勞動力轉移就業工作的開展，雞西市勞動力轉移就業呈現出良好態勢，並形成穩定就業流向。目前雞西市已與22個省外城市、8個省內城市達成長期合作。