近年來，懷寧縣洪鋪鎮聚焦聯動共管、教育培訓、作用發揮等關鍵環節，著力探索流動黨員管理的創新方法和路徑，真正把流動黨員組織起來、管理起來、凝聚起來。
強化聯動共管，讓流動黨員“流而不失”。常態化開展“組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員”“三找”行動，確保黨員及時入列歸隊。依託“13+94+N”網格體系，採取到府訪、電話問、微信找等方式進行“拉網式”排查，核對摸清291名黨員流動情況、居住地址、工作單位等，形成資訊準確詳實、實時動態更新的流動黨員臺賬。利用全國黨員管理資訊系統中的“流動黨員管理”子系統，向流入地黨組織發函87份，商請將流動黨員就近納入黨組織管理，引導流動黨員參加當地誌願服務、組織活動，兩地組織強化聯動，構建流出地與流入地黨組織密切配合、有機銜接的流動黨員管理機制。要求各村黨支部支委結對3至5名流動黨員，每週與流動黨員開展溝通聯繫，主動了解其工作生活狀態，拉近黨組織和流動黨員交流互動的時間和空間距離，幫助流動黨員代繳醫保、出具證明等實事23件，讓流動黨員遠在他鄉也能感受到黨組織的關懷。
提升教育實效，讓流動黨員“流而有學”。結合流動黨員從業特點、分佈情況、居住地點、學習需求等，精準開展幫學、送學、寄學。建立13個流動黨員微信群，定期推送圖文音頻等學習內容，積極引導21名流動黨員結合自身經歷和工作實際講“微黨課”，收集學習心得、“三問”研討材料300余篇。充分利用春節、國慶前後等流動黨員返鄉高峰期，通過春訓班、鄉鎮黨校、“鄉村夜話”等形式組織集中培訓，確保流動黨員學習不掉隊、不漏學。統一購置黨史學習書目，通過快遞郵寄、親自到府等方式向流動黨員贈閱“紅色包裹”200余份，讓流動黨員能及時跟進學習黨的創新理論。在流動黨員較為集中的紹興市成立流動黨支部，明確1名鎮黨委委員負責聯繫指導，確保駐外黨組織有效開展工作，為流動黨員參加組織生活和學習提供便利，讓流動黨員“離鄉不離黨”。
注重作用發揮，讓流動黨員“流而有為”。以開展主題教育為契機，引導流動黨員在流入地亮身份、樹形象、做表率。深入開展“為他鄉繁榮做貢獻、為家鄉崛起當先鋒”活動，有效激發流動黨員建設他鄉、服務老鄉、回報家鄉的責任感，通過郵寄“致全鎮流動黨員的一封信”，號召流動黨員主動到所在地黨組織報到，參與人居環境整治、文明創建等志願服務1000余次，切實把主題教育學習成果轉化為建功立業、服務群眾、推動發展的實際成效。充分發揮流動黨員活動範圍廣、資訊渠道多、視野開闊等優勢，抓住節假日返鄉契機，召開“我為家鄉建言獻策”座談會，鼓勵流動黨員為家鄉發展提供招商線索9條、獻計獻策300余條。積極搭建流動黨員幹事創業舞臺，因地制宜發展鄉村特色産業，開發就業崗位，定期宣傳家鄉招商引資、招才引智等政策，鼓勵有技術、有管理經驗、有發展潛力的流動黨員回鄉就業創業。（蘇浩）
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