黟縣洪星鄉：把好三關提升監督執紀能力

近年來，黟縣洪星鄉紀委堅持以“小微權力”監督為抓手，因地制宜探索基層監督新路徑，在“誰來做、做什麼、怎麼做”上下功夫，確保“小微權力”在陽光下運作，不斷提升鄉紀委監督執紀能力。  

拉緊制度關，上牢權力鎖。鄉紀委聚焦運作規範目標，細化量化鄉權力清單，明確小微權力行使邊界，詳細梳理小微權力的項目、類別、運作規範，緊盯“誰監督”“監督什麼”“怎麼監督”等問題，根據服務群眾、公開透明等原則，不斷調整優化村級“小微權力”清單和運作規則。截至目前，全鄉共梳理村級“小微權力”常用清單6大類42項。  

抓好人員關，緊念廉潔咒。圍繞鄉、村兩級全體幹部個人任職情況、主要社會關係等內容，建立健全鄉村兩級廉政檔案，將幹部日常考勤、履職情況、違規違紀等內容納入檔案管理；嚴格落實“一崗雙責”談話制度，今年以來，黨政班子成員分別與分管的中層幹部、一般幹部等進行了“一崗雙責”談話40余人次，重點強調廉潔自律和作風建設，提高全體幹部廉潔自覺性；利用黨委會、黨政辦公會、重點工作推進會、幹部夜學等方式，開展正反面案例學習40余次，用警示片敲響警示鐘，用身邊事警示身邊人，在全鄉塑造風清氣正的良好氛圍。  

把住監督關，築好防火牆。洪星鄉紀委堅持目標為導向，通過實地查看、入戶走訪、調閱檔案等方式，重點圍繞三務公開、各級反饋問題整改落實情況、小微權力監督一點通平臺活躍度等開展常態化督查。今年來，已結合日常工作對各村開展督查30余次，發現並交辦問題12個。針對督查過程中發現的共性問題，由鄉紀委聯合各職能部門開展主題培訓3場次，不斷提升村級工作人員業務能力。（文/胡悄吟）