近年來，本著“要關心員工生活，必需切實解決員工午餐問題”的指導思路，中國工商銀行撫州分行積極探索新舉措，花心思，想辦法，著力推進各支行員工食堂建設，切實解決員工午餐難題，讓廣大員工充分感受到工行的關心和關愛。截至5月末，該行13家支行員工食堂全部投入使用並全面裝修升級。

加快食堂建設

由於各種原因，該行下轄各支行有的有員工食堂、有的沒有員工食堂；員工食堂基本上是簡陋不堪。抓住員工的心，首先必須抓住員工的胃。2015年，撫州分行新一屆領導班子把員工工作餐是否吃飽、吃好、吃健康，作為企業文化建設的著力點。大力推進支行員工食堂建設，確立在全轄區13個支行全部建立員工食堂，對支行員工食堂進行全面升級改造，做強做好員工滿意食堂的民心工程目標。

加強內部管理

各支行員工食堂加強食堂成本核算，安排專職人員負責大宗原材料採購、詢價、出入庫等管理，同時根據季節特點和飲食習慣，豐富時令菜品，增加水果供應。各支行工會定期對食堂環境、食具等進行檢查和監督，定期向員工徵集食堂用餐的意見和建議，及時解決員工反饋的問題，讓員工感受到極大的被尊重感。

提高菜品品質

各支行員工食堂堅持每週研究制定一次菜譜，不斷優化品種，努力在色、香、味、形上求創新，做到能下飯、高品質、多樣化。每天統計用餐人數，及時調整飯菜的供應量，又減少不必要的浪費。各支行員工食堂非常用心，在增加菜品種類和確保菜品新鮮度方面做了大量工作，除了添加時令蔬菜外，還交替提供粗糧、新鮮水果和酸奶，深受員工歡迎。

營造幸福氛圍

各支行員工食堂不僅做出營養健康、可口熱騰的飯菜，還提供了員工一個輕鬆的交流環境。在吃飯的時候，員工們圍成一桌，津津有味地邊吃邊聊，談談工作、聊聊家常，增進了大家的溝通與交流，營造了幸福和諧的團隊氛圍。（黃超明）