自《退役士兵安置條例》頒布實施以來，成都大邑縣不斷完善安置崗位計劃落實、公開選崗、檔案審核移交、量化評分等工作，著力提升安置品質和服務水準，讓退役軍人的獲得感、幸福感、榮譽感成色更足。截至目前，大邑縣2024年符合政府安排工作的22名退役士兵全部安置到機關事業單位。
強化組織領導。縣委、縣政府把符合政府安排工作的退役士兵安置工作列入重要工作議事日程，召開專題工作會議3次，組織縣委編辦、人社局、退役軍人局等相關部門專題研究安置工作，認真落實檔案審核移交、量化評分、安置崗位計劃落實、現場選崗等6項任務，堅持陽光安置原則，縣紀委監委派駐縣委政法委紀檢監察組全過程實施監督，切實做到認識到位、組織到位、安置到位，確保退役士兵安置工作規範、透明。
主動靠前服務。做足選崗指導“功課”，開展安置計劃摸底、事業單位空編梳理、人員需求等工作，結合事業單位職能、工作崗位特點、退役士兵特長等情況，精準掌握用人單位和退役士兵需求，為雙方提供詳細資訊，提高安置品質。加強與縣委編辦、人社等相關部門協調溝通，做好行政、組織、落戶等關係轉接，推動接收安置單位及時安排上崗，落實職級職務、工資等待遇。
助力崗位轉換。充分發揮“政治指導員”作用，在縣委黨校組織開展適應性培訓，安排專人為退役士兵宣講政策、答疑釋惑和心理輔導，讓退役士兵待安置期間安心。組織崗前鍛鍊，對符合政府安排工作退役士兵創新推行“跟班鍛鍊”機制，全覆蓋安排22人在16個縣級部門跟班學習，通過安排窗口值班、業務實習等方式，培養、鍛鍊退役士兵適應能力，不斷提升工作能力。（王昱霖）
