達州高新區“七點鐘課堂”幹部職工培訓班第六期1月26日開講。黨工委委員、紀工委書記、監察工委主任楊春城以《夯實紀律作風基礎 助推改革攻堅發展》為題，圍繞紀律規矩、文化修養、勤勉務實3個方面進行了授課。
楊春城要求，要強化工作作風，恪守紀律規矩，始終保持昂揚奮進的姿態，在工作和日常生活中，養成“説了就算，説了就幹”的作風，嚴格按照規矩辦事，遵守各項制度規定，不跑偏、不越軌、不踩“紅線”，杜絕自行其是、鬆鬆垮垮、推避求全、明哲保身等不良行為；要增強文化熏陶，提升自身修養。大力弘揚中華傳統文化，注重學習人文知識，打造“精神家園”,踐行社會主義核心價值觀，做到知行合一，切實維護公職人員的良好形象；要堅持廉潔奉公、勤勉務實、雷厲風行的工作作風，為建設萬達開區域創新中心主引擎和西部高新技術産業集聚新高地，創建國家高新區做出積極貢獻。（達州高新區黨群工作部 供稿）
