中國網訊 10月29日下午,記者從《關於加強社會工作專業崗位開發與人才激勵保障的實施意見》(以下簡稱《實施意見》)政策解讀發佈會上獲悉,海南省民政廳聯合省委組織部、省委政法委、省司法廳、團省委共15部門近日印發了《實施意見》,從社會工作專業崗位開發、社會工作專業人才激勵保障等方面提出明確要求。
新聞發佈會現場。劉佳亮 攝
目前,海南有將近1000人取得助理社會工作師、社會工作師資格,同時還有廣大城鄉社區工作者、志願者、相關社會組織工作者直接從事或參與社會服務等相關工作,服務範圍已從民政領域拓展到心理健康、禁毒戒毒、矯治幫教、青少年事務、婦女兒童關愛等社會建設多個領域。
據介紹,社會工作專業人才是具有一定社會工作專業知識和技能,在社會福利、社會救助、慈善事業、社區建設、婚姻家庭、精神衛生、殘障康復、禁毒戒毒等領域直接提供社會服務的專門人員。“目前我省社會工作人才隊伍建設工作還存在發展基礎薄弱、社會工作專業人才待遇不高、社會工作專業崗位不足等問題。”海南省民政廳廳長苗延紅指出,《實施意見》的出臺旨在破解制約社會工作專業人才發展的瓶頸問題,保障社會工作事業全面健康可持續發展。
在加快推進社會工作專業崗位開發方面,《實施意見》指出,要明確社會工作職業任務,根據不同領域社會工作服需求與特點,逐步完善社會工作職業標準,加快推進社會工作的職業化發展;要分類推進崗位設置,包括事業單位崗位設置、城鄉社區崗位開發、社會組織崗位開發、加強在崗人員培訓以及發展樞紐型社會工作服務機構;要建立社會工作職級體系,將社會工作崗位明確為初級、中級、高級三類,打通了職級晉陞的通道。
在切實做好社會工作專業人才激勵保障工作方面,《實施意見》強調,要推動社會工作專業人才服務國家戰略。海南將推動建立社會工作專業人才跨區域合作新機制,鼓勵海南優秀社會工作人才赴境外國家和地區進修交流,制定海南自由貿易港境外社會工作從業人員技能認定標準;要合理確定社會工作專業人才薪酬待遇,根據社會工作專業人才從業領域、工作崗位和職業水準等級,落實相應的薪酬保障政策;要建立健全社會工作專業人才激勵機制。各地各有關部門要按照國家有關規定,結合實際,將社會工作專業人才納入各級評比表彰獎勵範圍,對政治堅定、業績突出、能力卓著、群眾認可的社會工作專業人才給予表彰獎勵;要努力提高社會工作專業人才職業地位,大力營造關心、理解、尊重社會工作專業人才的濃厚社會氛圍。
《實施意見》提出,力爭到2025年,力爭每個城市社區至少有2名社會工作專業人才,每個農村社區至少有1名社會工作專業人才;政法委、民政、教育、公安、司法、衛生、工會、共青團、婦聯、殘聯等系統內的基層服務機構、相關事業單位,普遍設置一定比例的社會工作崗位;每個市(縣)培育2家以上在民政部門依法登記的社會工作服務機構,有效吸納、使用社會工作專業人才,基本實現社會工作專業崗位在相關社會服務領域、城鄉社區的全覆蓋。
此外,海南將高層次社會工作專業人才納入海南省高層次人才、急需緊缺和重點人才引進範圍,按照規定享受戶籍落地、引進人才住房申請等相關優惠政策;定期開展省級社會工作人才獎評選,鼓勵社會工作行業組織、慈善組織、有條件的企業、社會組織和個人依法設立社會工作專業人才獎勵基金。
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