“作為分監區領導，我希望本次素能培訓班能夠著力提升個人領導力和領導藝術，提升工作能力。”在監獄舉辦的分監區領導素能提升班徵求意見會上，參訓民警向主辦部門講道。

　　像這樣的意見徵求會，是浙江省長湖監獄“點單式”培訓的一個縮影。今年以來，省長湖監獄結合司法部實戰大練兵部署要求，不斷加大對民警的培訓力度，持續為民警素能提升“加餐”賦能。

　　謀劃“系統功能表”鍛造履職之能。堅持提前謀劃部署，以“幹什麼學什麼、缺什麼補什麼、考什麼訓什麼”為原則，認真制定監獄2024年教育培訓計劃，落實“鑄魂、提能、聚力”三大工程，緊盯監獄工作熱點、難點、堵點等問題，梳理形成共計58條培訓工作計劃，對照培訓重點任務清單，細化完善辦班安排、課程設置、練兵比武項目和青年培養工作，著力在填知識盲區、補素質短板、強能力弱項上下功夫。

　　深化“理論功能表”築牢理論根基。深化落實黨委、黨總支、黨支部三級黨組織“第一議題”學習制度，第一時間學習貫徹習近平總書記重要講話和指示批示精神，構建“學思踐悟”閉環管理機制，著力推進學習貫徹往深裏走、往心裏走、往實裏走。持續深化“圍爐夜談——三級書記政治學習”活動，堅持每月組織監獄黨委書記、監區黨總支書記和分監區黨支部書記集中學習黨的創新理論，圍繞一個主題，結合工作中遇到的困難問題進行相互交流，探討對策方案。

　　推出“定制功能表”淬煉實戰技能。“以前參加培訓，有些內容不適合自己，積極性不高。現在更像‘自助餐’一樣，本次的特警隊業務培訓，監獄充分聽取了特警隊員的意見建議，兼顧到工作實際，真正做到了按需培訓，不僅提高了大家參與積極性，還增強了培訓效果。”參訓民警説道。2024年，監獄通過座談調研、建群交流、發放調查問卷等多種方式，充分梳理一線民警急需緊缺的專業知識，推進“定制功能表”式培訓，精準發力，著力補齊法治素養、警務技能和應急能力等方面短板，提升教育培訓和實戰練兵的針對性實效性。

　　下一步，監獄將持續完善民警培訓方式方法，豐富課程資源，創新授課形式，精心定制個性化“學習功能表”，“烹飪”出全監民警“想品嘗”的、值得長期“回味”的“自助餐”，著力在真抓實訓中提升全體民警的政治能力、基礎體能、警體技能和業務素能。 

　　（本文照片由浙江省長湖監獄提供）

來源：中國網    | 撰稿：通訊員 劉致彤    | 責編：汪傑菲    審核：張淵

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