活動主辦方深圳市社會工作者協會啟動了“深圳社工”便民微信平臺，接收了愛心企事業單位對社工關愛互助基金的捐贈，發佈了企業社會工作理論實務研究成果，為新一批社工初級督導進行了授證，並對2013年度深圳社工行業評優活動的獲獎者和優秀社工宣傳專員進行了表彰。廣大市民可以通過“深圳社工”便民微信平臺，及時了解社工行業動態，查詢社工服務資訊，社工服務的傳播推廣將更加及時、便捷和高效。

社會工作在中國內地發展時間較短，為了提升社工服務的專業性，深圳在開展社會工作之初便建立了專業督導機制，從香港聘請資深社工為深圳社工提供督導服務，並不斷培養本土督導人才。2010年，深圳首批20名本土初級督導誕生，成為了肩負探索本土督導發展方向重任的首批“探路人”，這也是全國範圍內的首批本土社工督導。

經過近七年來的發展，深圳目前已培養本土督導人才519人，其中督導助理390人，初級督導129人。根據每名初級督導督導三名督導助理，每名督導助理督導7名一線社工的設定，初級督導與督導助理與一線社工的比例應為1:3:21。隨著最新一批65名初級督導的上崗，深圳初級督導達到129人，實現了督導人才在全市十個區/新區的配比全覆蓋。目前，深圳是全國第一個，也是唯一一個實現本土督導全配備的城市。