中國網山東4月11日訊 近日，淄博市公安局按照省委、省政府要求，圍繞市委、市政府關於“四位一體、組群統籌、全域融合”的城市工作思路和建設現代化組群式大城市的奮鬥目標，立足實際，適時推出了人才落戶新政，吸引適合發展的新型人才落戶淄博市，積極助推新舊動能轉換。
降門檻，聚合優質人才。2018年3月29日，淄博市公安局正式印發《淄博市公安局人才落戶工作實施細則 (試行)》(淄公通〔2018〕35號)，大幅度降低各類人才落戶條件，暢通人才落戶渠道。《細則》明確規定：屬於《山東省引進高層次高技能人才服務綠色通道規定(試行)》“高層次高技能人才”和經市人才工作領導小組認定的“高層次人才”，取得全日制本科及以上學歷的畢業生(含留學回國人員)，年齡在45周歲(含45周歲)以下的全日制專科學歷畢業生，年齡在40周歲(含40周歲)以下的中等職業學校(含技工學校)、成人高等教育專科以上學歷人員，取得中級以上專業技術資格人員，年齡在40周歲(含40周歲)以下的四級以上國家職業資格人員，來淄就業、創業並定居生活的，即可申請戶口遷入淄博市城鎮地區，不受合法穩定住所或就業單位等條件限制，而且其共同居住生活的父母、配偶、未婚子女可隨遷。
減手續，凸顯人才價值。為深入落實人才優先發展戰略，所有屬於人才落戶申請辦理遷移手續的，只需提供申請書、居民身份證以及人才認定證明即可。如高層次人才申請戶口遷入，只需提供《山東省引進高層次高技能人才服務綠卡》或《淄博市高層次人才證書》或《淄博精英卡》;依學歷條件申請戶口遷入，只需提供學歷證明或教育部認證《教育部國(境)外學位學歷認證書》;專業技術職業人員申請戶口遷入，只需提供專業技術資格證書或國家職業資格證書。所有人才類落戶申請均由擬落戶地公安派出所受理，材料齊全、符合法定形式和要求的，派出所會當場受理;省內戶口遷入的，由遷入地派出所負責審批，當場辦結;省外戶口遷入的，由遷入地分縣局負責審批，自受理後1個工作日內核發《准予遷入證明》。所有落戶手續盡可能精簡到最低，以方便人才申請落戶。
育環境，優化人才服務。為確保人才落戶優先辦理，市公安局在全市各級公安機關戶籍窗口專門建立了人才落戶綠色通道，市、縣兩級戶政部門設立了服務專員，安排了專人負責人才落戶的業務辦理、政策諮詢以及協調工作。凡屬於人才落戶的，申請人在就業地有合法穩定住所或就業地城鎮有直系親屬投靠的，可落戶家庭戶;無合法穩定住所或不符合投靠落戶條件的，可落戶就業單位集體戶或就業單位所在地社區集體戶;投資經商的，可落戶就業所在地社區集體戶;申請人在擬落戶地無合法穩定住所、無就業單位且不符合投靠落戶條件的，可根據申請意願，落戶區縣公共就業和人才服務機構集體戶。市公安局還會積極協調人力資源和社會保障部門，加強溝通，共同做好人才集體戶的日常服務管理工作。
城市的繁榮和發展，需要有豐富的適合城市發展模式的人才配置，為城市提供前進的動力和人力資本。圍繞服務人才研究制定落戶戰略，是市委、市政府推進人才優先發展的重要舉措，也是公安機關為戶籍制度改革、城鎮化發展所做的重要工作。優惠的落戶政策一定會吸引更多優秀的人才來我市工作、生活。(張靖浛 胡雲雷 王婷婷)
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