以優秀企業文化賦能價值創造 成都農商銀行煥新全行企業文化體系

行史陳列館裏,回顧著一個本土銀行72年風雨兼程、與城市一起走過的足跡;口述歷史訪談書籍《蓉光》,記錄著一代代農商行人不變的追求與奮鬥的歷程;嶄新的企業文化手冊,標定著新時代農商行人的使命擔當,也激勵著新一代人向著既定的目標不懈奮進……

以優秀企業文化為“魂”,搶抓歷史機遇,實現企業文化與經營雙向賦能——7月15日,成都農商銀行企業文化發佈暨工作推進會舉行,全行企業文化體系正式確立。這是經營理念的一次全方位提升,這是在加快培育打造萬億級上市銀行的征程上,成都農商銀行的又一個關鍵節點。

位於總部大樓內的成都農商銀行行史館正式開館

凝聚發展合力

企業文化,對外是一面旗幟,對內是一種向心力。

在成都農商銀行看來,金融企業的文化重塑,其核心內容是關於金融的信念、價值觀和行為規範,“要讓企業文化成為貫徹黨的創新理論的重要載體、落實國資國企使命的重要支撐。”

農商行自成立之初,就以支小支農為市場定位,是助力鄉村振興的農村金融主力軍。2020年,成都農商銀行回歸市屬國企屬性,站上了與成都共生共榮的新起點。

2021年11月,《成都農商銀行企業文化建設實施方案》印發,提出出臺一個專項行動方案、建立一套企業文化要素體系、拍攝一部企業文化主題宣傳片、打造一座行史陳列館、編撰一部行史志為重點任務的“五個一”工程。

只有激情發展、蓬勃向上的企業文化,才能助力企業行穩致遠。翻看成都農商銀行“十四五”規劃,“全面展現企業文化新面貌”,被寫在了顯著位置。

緊接著,根據總行組織架構優化調整有關方案,成都農商銀行將品牌部更名為企業文化與品牌部,新增企業文化建設職能,從機制上將企業文化建設更加強化,並多次就此召開專題會議。

在賡續文脈中傳承創新。全面建設農商文化,正是成都農商銀行踐行和弘揚中國特色金融文化的具體行動。

經過廣泛徵求全行幹部員工意見,提煉出的品牌口號“更用心,更懂你”,核心價值觀“人本、篤行、日新、穩健”,企業文化基因“家園文化、奮進文化、創新文化、穩慎文化”,凝聚了全行的智慧和力量。

一系列企業文化建設成果,彰顯了一代代農商人的“價值使命觀”。其核心意義不言自明——優秀的企業,就應該有練好內功、提升核心競爭力的擔當與作為;優秀的企業文化,就應該培育出力爭上游、趕超一流的骨氣與志氣。

以文化強黨建、以文化聚人心、以文化促發展。多措並舉,形成合力,才能在市場競爭中持續突破,不斷增強高品質發展的“硬實力”。

成都農商銀行邀請退休老同志代表參觀行史館

延續企業文脈

同樣在7月15日,成都農商銀行行史館正式開館。行史館內,與會嘉賓們且走且看,在一個個展牌前駐足停留,久久凝視,重溫那些見證歷史進程的珍貴時刻。

展館裏還陳列著剛剛發佈的口述歷史訪談書籍《蓉光》。作為成都農商銀行首部公開發行的著作,該書既是一部群體回憶錄,也是一部向城市致敬的作品。它講述的是農商人70餘年來追求光榮與夢想的故事。該行相關負責人表示,成都農商銀行始於成都,長于成都,追尋農商人奮鬥足跡的同時,也看到了成都金融發展的壯麗篇章。

2008年,汶川特大地震後,都江堰聯社全體員工搭建起首家“帳篷銀行”,成為當地第一家恢復服務的金融機構;2015年7月,成都成為全國首個農村金融服務綜合改革試點城市。成都農商銀行深度參與農金改,首推“三個一”農村金融服務模式,實現全市鄉鎮金融服務全覆蓋;新的起點上,農商行保持戰略定力,把握市情、縣情、鄉情,助力建設更高水準“天府糧倉”……

文化如水,潤物無聲,蘊藏的是成都農商人的發展智慧。當前和今後一段時期,成都農商銀行要全面建設符合中國特色金融文化發展方向、富有成都農商銀行特色的企業文化,為堅持守正創新、加快戰略轉型、謀求長遠發展,打造服務鄉村振興的標桿銀行、更懂本地産業的銀行、更懂本地生活的銀行提供堅實文化支撐。

文化生生不息,與發展相互映襯。

成都農商銀行發佈了41萬字的《蓉光》成都農商銀行口述歷史書籍

文化賦能發展

7月10日,《銀行家》雜誌發佈2024年度世界銀行1000強榜單,中國總共143家銀行成功入圍。其中,成都農商銀行表現亮眼,首次躋身全球200強,較2023年大幅上升15位,而這也是成都農商銀行連續第四年上榜。

2021年至2023年,成都農商銀行資産規模以每年超千億元的速度遞增,連續三年保持在15%以上的增幅。按這一趨勢,成都農商銀行有望在近年躋身“萬億元俱樂部”,成為我國第五家萬億級農商銀行。

作為全國標桿性農村商業銀行,成都農商銀行將繼續立足本土、聚焦主業,以昂揚姿態向“上市銀行、萬億銀行、標桿銀行”目標接續奮鬥。

回歸國有四年來,成都農商銀行堅定以服務人民需求為宗旨,持續圍繞城鎮規劃、人口動向進行網點優化佈局,以更好適配區域發展和民眾新金融需求。

全方位、系統性建設農商文化,其指向,就是要充分發揮企業文化對增強國有金融資本核心功能的助力作用,將企業文化與改進工作作風、防止形式主義相結合,引導全行幹部員工做正確的事,正確地做事,從提高執行效率、提高管理效率、提高服務效率、提高響應效率4個方面不斷改進工作作風,實現企業文化與經營發展雙向賦能。

企業文化建設是一項事關全行長遠發展的戰略性系統工程。當前和今後一段時期,成都農商銀行將加強組織、健全機制,形成企業文化建設合力。通過豐富載體、樹立標桿,加強企業文化宣貫,推進企業文化創新,將文化培育與品牌提升相結合,實現從打造産品品牌上升到打造文化品牌。

在城市滾滾向前發展的洪流中,成都農商行正將自身發展融入城市戰略規劃之中,不斷提升企業文化建設能力,助推自身的穩健成長,為城市的每一步跨越提供金融動力,最終實現與城市的共同發展、共同繁榮。

以“更用心,更懂你”的價值引領為新起點,用心懂你的成都農商銀行,以暖心金融服務客戶;篤行日新的成都農商銀行,以源源活水潤澤經濟;人本穩健的成都農商銀行,以安全信任回饋社會。

展望未來,成都農商銀行將堅定向“鄉”而行、向“小”深耕、向“新”發力,以聚焦主責主業提升核心競爭力為目標,不斷開創企業文化建設新局面,為成都建設金融強市貢獻更大力量。