今年以來，四川省遂寧市公安局安居區分局抓實源頭防控，開展多元共治，將各類矛盾糾紛風險隱患排查在基層、化解在基層、解決在基層，切實維護社會和諧穩定、保障群眾安居樂業。
2月初，周某因丈夫鞠某賭博欠債且酒後對其動手，向法院起訴離婚。鞠某收到法院傳票後又動手打了周某，並放出惡言惡語。安居區分局了解情況後，立即成立由派出所民警、村組幹部等人員組成的工作專班，先後3次對雙方當事人進行調解，最終雙方同意協商離婚，鞠某也保證不會再發生過激行為。
安居區分局會同轄區相關職能部門，整合社區網格和群防群治力量，廣泛收集資訊，逐一建立臺賬，為及時化解妥善處置各類矛盾糾紛贏得主動權。今年以來，公安機關共排查化解各類糾紛450余起，會同相關職能部門開展矛盾糾紛風險隱患研判80余次，提出處置建議230條。
今年1月20日，聚賢派出所轄區某項目部與工人因工資結算發生糾紛。接到報案後，安居區分局立即指令派出所民警先期處置，同步向區司法部門及律師事務所推送相關資訊，組織進行聯動共治、調處化解。最終在勞動監察部門的監督見證下，雙方對工資報酬進行了復核確認。
安居區分局在工作中深化多元共治調解機制，取得了明顯效果。今年以來，安居公安積極爭取黨委政府支援，不斷完善風險化解、矛盾調處工作格局，切實提升非警務警情、矛盾糾紛流轉處置效率。對因果關係明晰、問題事實清楚、事件過程簡單的一般矛盾糾紛，採取社區民警到府“擺龍門陣”話家常等形式，就地化解；對可能激化或引發案事件的矛盾糾紛，及時推送綜治辦進行化解。
聚焦矛盾糾紛排查化解工作中的難點，安居公安定期開展相關知識培訓，對典型案例進行復盤，提升民警輔警調處矛盾糾紛的能力水準。此外，安居區分局將矛盾糾紛排查化解工作納入民警輔警日常工作考評範疇，層層壓實責任，激發民警輔警工作積極性、主動性，確保摸排化解工作落到實處。安居區分局還常態化深入村社、學校、企業開展法治宣傳，今年以來開展法治宣傳60余次。（ 劉宇萱 王艷華）
