“師者，人之模範也。”在峨眉山市“兩新”黨組織中，也有一群“師者”在率先垂范、發光發熱。
黨建引領傳幫帶 青藍攜手譜新章
四川博睿特外國語學校黨委緊緊圍繞“鑄人、鑄魂”的初心，發揮名優黨員骨幹教師引領作用，舉辦“青藍工程”師徒結對活動，著力培養青年教師成長爭優。
“希望青年教師們追求傳承與創新，期待我們之間的碰撞與融合，在同課異構和同課重構中提升自我；堅定決心與毅力，煥發出青年人的朝氣蓬勃。”師傅代表胡艷平老師真摯地表達了對青年教師的寄語。“我會把‘誠心、細心、耐心’作為拜師學習的態度，把‘勤聽、勤學、勤問’作為拜師學習的方法，在三尺講臺上實現教育理想，于四季耕耘中，不負每顆求學的心靈。”青年教師代表楊容瓊在對學校領導和師傅的感激中鄭重表態。
學校黨委結合“紅領帶”活動精神，深化“青藍工程”，促進新老教師教法交流共進、思想磨合生新，自2014年9月啟動以來，師徒結對已超150對，培養出數百位優秀教學人才，為學校辦學品質提升做出了卓越的貢獻。
理論實踐雙指導 紅藍師徒共提能
四川峨勝水泥集團股份有限公司黨委積極響應“紅領帶”活動號召，結合企業發展需求，在各分廠、中心推開“紅師傅帶藍徒弟”活動。
“我們行銷中心黨支部第二期‘紅師傅帶藍徒弟’歷時3個月，培訓學員40名，在結業考核環節從配比計算試驗、拌合物拌和試驗、坍落度和擴展度檢測試驗、抗壓強度試驗4個方面進行綜合測試，學員綜合平均分97.2分，全體學員各項試驗全部達標。”支部書記駱玉剛介紹道。通過“紅師傅”們合理制定教學計劃、精心授課指導，行銷員在水泥品質檢測方面的專業素養得到增強，客戶服務水準也大幅提升。
四川峨勝水泥集團股份有限公司黨委通過師徒結對、理論授課講解、手把手實操鍛鍊以及結業考核等辦法，已累計抽調50余名技術骨幹組建“紅色工匠”團隊，完成200余名“藍徒弟”幫帶培訓，為企業發展源源不斷輸送新生力量。（峨眉山市委組織部 供稿）
