樂山市沙灣區聚焦創建國家級經濟開發區和推動新型建材産業總産值翻番，設立總規模2000萬元的“釩鈦鋼、不銹鋼”産業專項人才資金，為加快推進釩鈦鋼、不銹鋼産業轉型升級，提供全方位、全過程、多層次的人才支撐和智力保障。
精準招引高層次人才。加強引才激勵，建立釩鈦鋼、不銹鋼産業人才急需緊缺專業目錄，納入《樂山市沙灣區優秀人才特殊支援辦法（試行）》支援範圍，符合引才激勵條件的，對照人才引進支援標準發放5萬元至300萬元的安家補助和每月500元至15000元的崗位津貼。搭建政府、人才和企業三方交流對接平臺，鼓勵企業在人才智力密集地區建立“人才聯絡站”，重點引進産業發展急需高層次人才。探索設立“引才伯樂獎”，支援行業主管部門、用人單位、人力資源公司發現推薦與産業發展相匹配的急需緊缺專業人才。
重點招引優秀畢業生。在全國重點高校師生中擇優選聘“招才大使”，聘期內每年給予1萬元人才專項經費，用於宣傳並協助到所在高校開展人才招聘等工作。每年組織赴外招才引智、校園招聘會、網路招聘會等活動2次以上，加大對青年科技人才招引力度。落實就業補貼政策，對中小微企業招用畢業年度大學生並簽訂1年以上勞動合同且按規定繳納社會保險費的，根據進一步促進高校畢業生等青年就業創業相關政策要求，按1000元/人的標準給予一次性吸納就業補貼。
廣泛招引技能型人才。打造人力資源服務産業園區，為釩鈦鋼、不銹鋼企業提供全方位、全流程的人力資源服務。鼓勵企業加大專業技能人才引進力度，積極運用“網際網路”思維，開展“雲招聘”“直播帶崗”等技能人才招聘活動。鼓勵企業圍繞釩鈦鋼、不銹鋼産業發展方向引進取得高級職稱或高級技師及以上職業技能等級且從事相應技術崗位的人才，吸納卓越工程師和高技能人才等專業技能人才，經認定成效顯著的，給予企業最高10萬元人才激勵經費支援。（王坪）
