四川省樂山市井研縣竹園鎮烈士村始終將構建美麗紅色村莊作為工作的出發點和落腳點，秉承“踐行紅色文明，真情為民服務”的理念，以“強基”“領航”行動為抓手，大膽創新，探索1+3+3工作模式，紮實推進“紅色”治理，轄區呈現治理有序的和諧面貌，大大提升了村民的幸福感和獲得感。
堅持1個引領。烈士村堅持黨建引領“紅色”治理，發揮支部領導作用，理順村黨支部對村級各類組織的領導機制，以紅色“壩壩會”的形式深入開展“戶戶見面”，不斷增強黨組織的凝聚力和向心力。發揮支部創新作用，將紅色教育和“三會一課”融合互動，創新提出了集中式、綁帶式、體驗式黨課，引導幹部群眾當好紅色文化的傳承者。發揮支部先鋒作用。完善村黨支部—黨小組—黨員聯繫戶組織體系，開展“黨旗飄揚▪服務群眾”志願活動，通過困難幫扶、環境治理、調解矛盾等，與群眾零距離，讓群眾感受組織溫暖，融洽幹群關係。
注重3個治理。烈士村從“紅色”治理出發，實施網格化治理，將轄區合理劃分為23個網格，構建“村級網格長+組級網格員”網路，推進全面服務。實施矛盾化解多元化治理，以紅色調解隊為核心，各組挑選1-2名紅色調解員，利用“紅色議事堂”，參與矛盾糾紛調解，實現小事不出組，大事不出村。實施特殊人群關愛化治理，以老幹部、老黨員、鄉賢為主組建紅色關愛隊1支，定期對轄區內的困境兒童、留守困難老人等特殊群體開展心靈慰問、物質幫助等，著實讓他們感受到組織的溫暖。
採取3種方式。烈士村以培育核心價值觀為根本，以德治引新風，積極推行鄉村文明積分制管理，每季度開展評比，在公示欄上開設“紅榜”正向激勵。以自治增動力，烈士村修訂完善村規民約，將紅色文化融入村規民約，結合鄉村振興、環境衛生、社會治安、鄰里關係讓村規民約發揮好在鄉村治理中的作用，並規範“紅色議事堂”，定期開展議事會，組織發動群眾主動參與村級治理。以法治強保障，拓展“紅色議事堂”功能，建立村級法律服務站，以村組幹部、黨員為主組建一批懂法律、會調解的“法律明白人”，解決各類矛盾糾紛，切實維護社會和諧，增強村民的認可感和參與感。（程麟傑 蔣渭）
