今年以來，樂山市沙灣區創新開設“沫若黨建·名灣小講堂”，採取“幹部主講+定題備課”、“線下培訓+線上展播”、“閉卷測試+評價賦能”方式，對全區黨務幹部開展常態化培訓，讓黨務幹部在更有“含金量”的培訓中“充電蓄能”。目前已有12名黨務幹部走上講臺，累計培訓幹部1000余人次。
“幹部主講+定題備課”，讓培訓更有“精度”。以提升黨務幹部政治理論素養與專業技能為重點，推動黨務幹部“上講臺”授課，以講促學、以學促幹，全面提升黨務幹部專業能力。全面梳理黨章黨規、黨內文件、工作手冊讀本，按需求、分類別形成課題14個，涵蓋黨的組織體系、黨的基層組織選舉、黨員教育管理、發展黨員、黨費管理等常規業務，以及農村、機關、中小學校、國有企業、“兩新”組織、公立醫院等七大領域。年初由組織部門分配主講課題、組織備課試講，明確課件內容包括政策解讀、實操應用、案例分析等，為黨務幹部“量身定制”培訓課程。
“線下培訓+線上展播”，讓培訓更有“溫度”。堅持“靶向施教、因需施教”原則，由組織部門牽頭主辦，實行每兩月開展1期線下“名灣小講堂”，每期開設至少2門業務課程，全覆蓋51個區級部門、9個鎮（街道）、92個村（社區）以及行業領域黨務幹部，形成多方聯動、上下貫通的常態化辦學模式。聚力構建“線上”傳播矩陣，巧用“學習強國”等平臺，在“沫若黨建”微信公眾號開設專題欄目，定期推送業務知識視頻圖文，並由黨員教育中心負責，統一錄製推送反響較好的精品黨務課程，實現學用資源共用，讓學員能夠“隨時”參訓、“隨身”聽課。
“閉卷測試+評價賦能”，讓培訓更有“力度”。推行“逢訓必考”“獎優懲劣”制度，倒逼黨務幹部主動學、深入學。由組織部門根據課程內容制定測試題目，設置填空、選擇、判斷、簡答等題型，每期培訓結束後，組織學員開展閉卷測試，對測試成績不合格者進行約談，以“10分×不合格人數”的方式扣減單位“沫若黨建·輝映名灣”品牌創建分值，給予成功授課單位品牌創建加分40分。統籌授課主題、質效評估、單位推薦等因素，每年開展一次優秀黨務課程評比，將授課品質高、反映好的授課人納入全區教育培訓師資庫，賦能黨員幹部教育“新活力”。（王智毅）
