樂山市沙灣區多措並舉加強公務員隊伍管理，上好“必修課”“基礎課”“結業課”，不斷提升公務員能力和水準，著力打造一支政治堅定、業務精湛、作風過硬的公務員隊伍。
抓好一個“育”字，深學“必修課”鑄魂。堅持全面系統學，將黨的理論和路線方針政策、理想信念教育作為各類專題培訓的主課和必修課，推動習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心。堅持及時跟進學，充分利用網路培訓、“學習強國”“微黨課”等載體，搭建靈活機動、不受時空限制的學習平臺，切實用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
突出一個“練”字，實踐“基礎課”塑形。將基層一線鍛鍊和多崗位歷練作為培養年輕公務員的有效途徑，抽調部門優秀公務員參與鄉村振興、疫情防控、搶險救災等急難險重任務，搭建長見識、增才幹的平臺。創新日常培養模式，由用人單位班子成員或工作經驗豐富的老同志進行“1+1”結對幫帶，從工作生活方面進行正確的引導，通過以老帶新，適應崗位、熟悉業務，提高實際工作能力。
把握一個“考”字，育好“結業課”成果。強化考核工作，抓好隊伍建設，將公務員隊伍建設的目標任務通過考核細化到指標裏、具體到每個公務員身上，從紙上、理論上真正落實到地上、行動上，加強公務員隊伍的日常管理，提高平時考核、年度考核結果的準確性。把考核結果與公務員的職務級別調整、交流輪崗、獎勵懲戒等緊密結合，有效傳導壓力、增強動力、激發公務員幹事創業活力。（黃鑫）
