峨眉山市高度重視“兩新”黨建工作，堅持以高品質黨建引領高品質發展，通過開展“兩個覆蓋”攻堅、“紅領帶”行動、黨史學習教育，推動“兩新”黨組織形成合力、履行社會責任。
著力“兩個覆蓋”攻堅，夯實基層組織基礎。印發“兩新”組織“兩個覆蓋”集中攻堅重點任務清單，明確5個階段15項重點任務，通過初步摸排、分析研判、溝通交流、個性化制定方案，以單建、聯建的方式新建非公企業黨組織18個、商（協）會黨組織64個，實現商（協）會黨組織全覆蓋。成立茶葉、住建、商會3個行業聯合黨委，實現黨組織系統化管理，為峨眉推進重點行業發展提供堅強組織保證。
著力“紅領帶”行動，指明“兩新”黨建方向。印發《峨眉山市“兩新”組織黨建工作“紅領帶”行動重點任務清單》，細化16項工作任務，明晰工作職責。通過定期召開工作推進會和述職評議會、引導企業積極開展經驗交流、全覆蓋選派黨建指導員等方式助力“兩新”黨組織紮實開展黨建工作，推動黨史學習教育和“四走一辦”系列活動、“主題黨日”和談心談話等組織生活制度落地落實。結合企業實際開展“我為企業建言獻策”“紅師傅帶藍徒弟”活動，建立企業技術人才“蓄水池”，創設一批“紅色工匠工作室”，帶動企業攻堅克難、創新發展。
著力黨史學習教育，加深愛黨為民情懷。深挖紅色資源，打造紅岩英烈陳俊卿故居、進步翻譯家金滿成故居，整合名人館、烈士陵園等點位構建“行走的黨史學習教育”路線圖。全市“兩新”黨組織書記帶領200余名商（協）會黨員走車間、走家門、走社區、走田坎，收集解決涉及技術攻堅、看病就醫、工作環境改善等15個方面的困難1000余個，形成“傾聽·走訪·共建·振興·解題”的“我為群眾辦實事”微品牌。（峨眉山市委組織部 供稿）
