天全縣召開2022年國企改革發展重點工作會議。天全縣委副書記、縣長鐘雪琴出席會議並講話，縣委副書記宋洪虎出席會議。
天全縣領導鄭宇、陳強，縣級相關部門負責人參加會議。
會上，縣國資辦通報了國有企業改革重組進展情況、存在的困難和下一步打算。與會人員圍繞國有企業改革進行交流發言。
鐘雪琴指出，國有企業改革是系統工程，也是推進全縣經濟發展的重要舉措，事關全局、任務艱巨。相關部門要認清形勢，統籌謀劃、突出重點，進一步增強做好國有企業改革發展工作的責任感，有針對性地制定務實管用的改革發展舉措，抓實抓細各項工作，確保“改”出實效。
鐘雪琴強調，企業合併要體現合理性。要切實增強對國有企業改革工作的認識，明確改革的目標和任務，以“一盤棋”的思想和“戰略發展”的眼光，科學合理整合企業，推動國有企業改革向縱深發展，為天全縣經濟發展創造良好環境。
資産注入要多元化。要圍繞企業改革發展目標，打開思路、堅定信心，仔細摸清底數，及時統計、核查相關數據，整合好閒置資産、經營性資産、資源性資産，用更廣的思路、更寬的視野、更高的站位豐富融資項目業態，遵循市場經濟規律，充分分析研究，助推企業發展。
人員選配要規範化。要認真梳理現有企業人員、項目、資金等情況，加強管理，做好工作銜接。同時，要進一步優化人員配置，健全人員分流和人才引進辦法，吸納政治素質高、業務能力強、想幹事、能幹事的專業人員，配齊配強工作力量，建立職責清晰、精簡高效、運作專業的企業管理體系，更好服務全縣經濟社會發展。
審批事項要程式化。要嚴格遵守國有企業管理規章制度和廉潔紀律要求，依法依規推進國有企業改革，結合企業自身實際，補短板、強弱項，完善企業組織架構、優化管理流程、提升管理效率、理順企業運作機制，形成層層履職、層層把關、層層抓落實的科學管理體系，促進企業可持續發展。
企業考核要差異化。要明確企業發展的中長期目標，本著對企業發展負責的態度，充分考慮企業所處行業、功能定位、發展階段，按照企業功能和類別，分類管理，精准考核， 實施不同的考核指標要求和考核重點。同時，進一步加大正向激勵力度，綜合年度考核、季度考核、平時考核，完善考核獎懲措施，充分發揮績效考核激勵約束作用，不斷增強國有經濟活力。（曹菲）
