自黨史學習教育開展以來，道孚縣在培育激勵鄉土人才、增加群眾就業上下“功夫”做“文章”，為群眾量身謀劃“就業路”，助力端好穩定“職業碗”，不斷提升群眾幸福感、獲得感、安全感。
在量身定崗提能增金上出“實招”
“精準摸底”動態管理。按照“全員登記、鄉鎮入庫、動態管理”要求，精準識別19個鄉鎮就業需求勞動力4815名，實現基本資訊、就業願望、培訓意願全面掌握、動態管理。
“靶向定崗”量身定制。因地制宜開發生態護林員、護草員、巡河員、護湖員等公益性崗位8類1804個增加就業1804人，發放補助資金1948萬元；採取“農牧專合社+專場招聘+扶困戶”模式，實現勞動力就業3011名，創收4600余萬元。
“技能培訓”提能增金。借勢東西部扶貧協作“東風”及省內對口幫扶平臺，依託高職院校、科研院所等專業師資力量，堅持“送出去”與“請進來”相結合，圍繞鄉村特色農牧産業振興、鄉村生態旅遊發展、藏民族服飾設計與製作、電商行銷等內容，開設培訓班24期輪訓900余人，兌現培訓補貼300余萬元。
在培育激勵鄉土人才上做“文章”
強化“陣地引領”。發揮118個村級黨組織“領頭雁”作用，以農牧民夜校為載體，開展“黨建+”引領鄉村發展專題培訓500余課時；建立技能人才實訓基地8個，培育鄉村振興村級組織領軍人才、村後備幹部及村致富帶頭人200余名，補貼村致富帶頭人外出學習“取經”培訓300余人次。
堅持“因材施策”。邀請對口幫扶的浙江省金華市婺城區、成都市郫都區等幫扶地優秀醫生、教師、農牧專家等專技人才，開展鄉村振興“送文化、送技能”下鄉服務，傳幫帶本地“醫妙手”“能教師”“土專家”“田秀才”“牧能手”120余人。
加大“正向激勵”。為31名本土大學生創業者發放創業補貼31萬元，為91名群眾創業者發放群眾創業補貼72.8萬元，對吸納扶困勞動力穩定就業3個月以上、簽訂1年以上勞動合同並繳納社會保險的，給予每人500元吸納就業一次性補助，大力激發幹事創業熱情。（余彬 圖片由道孚縣人社局提供）
