8月24日，宜賓市翠屏區教職工暑期學習正式拉開帷幕，全區教體系統6000余名幹部職工通過網路直播參加動員大會、專題輔導和教師專業成長分享。會議由區教育和體育局黨委委員、副局長謝明超主持。
提振精神，激發工作活力
“回顧總結上半年，在守初心擔使命中攻堅克難、奮力突破，實現教體事業發展新跨越；展望謀劃下半年，在聚焦高品質發展中提質強基、再立新功，展現教育副中心排頭兵新作為；精心組織學習培訓，在提振精氣神中感悟思想、增長才能，匯聚教體事業再創輝煌新力量。”
區委教育工委書記、區教育和體育局黨委書記、局長張勇從三個方面為全區教體系統幹部職工作動員講話，並從豐富學習內容，嚴格學習紀律，落實學習考評等方面就做好近期開學工作作了強調。
專題輔導，提升師德修養
“沒有任何一個職業可以像老師職業這樣可以系統而深刻地影響和改變一個人的生命……”為提高教師的思想政治素質，規範教師職業道德，本次學習特邀請四川師範大學教育科學學院教授、碩士生導師、四川省少學會副秘書長李戩教授為教職工們作《教師職業道德與角色定位》專題輔導。
李戩教授從為什麼做老師、何為師德、對教育和教師的理解、教師職業道德與“師性”、教師“師性”的喚醒與角色定位等方面通過詳實的案例向教師們講述了如何做職業擔當、幸福仁慈的好教師。
經驗分享，共話專業成長
為增進全區教師對教師專業素養的認識，學習優秀教師成長經驗，學習會組織了以“校（園）長話教師專業成長”為主題的優秀校園長專業成長心得和感悟分享。
三尺講臺，唯有夢想方可始終；教育情懷，唯有愛心方可厚植；教師形象，唯有專業方可支撐；氣質內涵，唯有文化方可催生。區級機關幼兒園園長張春媚以《教師成長與發展》為題，從信念昇華夢想、仁愛生成情懷、專業支撐形象、文化催生氣質四個方面分享教師成長經歷。
宜賓市人民路小學校長陳剛以《搭建成長平臺，助力教師專業發展》為題，以人民路小學教師專業發展成長為例，從教育發展要求看教師專業發展任重道遠、教師個人的專業成長和發展一定和學校緊緊相連、在學校項目推動發展中成就教師、在名師的帶領下成長四個方面向教師們作了學校發展與個人成長經歷及取得的顯著成果。
翠屏區涼水井中學校長吳舸以《做幸福的好教師》為題，從經歷——成長——感悟三個方面，介紹自己個人在教學改革方面經歷，學校發展取得成效以及感悟到做幸福好教師的四重境界，並指出教師成長是完善知識結構的閱讀，是筆耕不輟的寫作，是課堂實踐的磨煉史，是持續反思的研究。
宜賓市第六中學校校長程帆以《多措並舉促進教師專業成長》為題，從確立目標——具體措施——初步成效三個方面介紹學校如何在明德辦學理念下，採取拓寬培訓路徑，搭建學校平臺；抓實校本研修，助推教師成長；創新研修模式，激發教師動能等舉措，打造教師團隊，促進教師專業發展與成長。（趙春光 盧純軍）
