宜賓市高縣復興鎮興新社區黨支部把黨史學習教育和開展社區治理為民辦實事有機結合起來，切切實實為群眾辦實事，在矛盾調解上下足功夫，在環境治理上取得突破，在為民服務上用夠力氣，把本次黨史學習教育的成效體現在辦實事上，群眾的滿意度上，轉化成為群眾看得見、摸得著、享得到的民生實事。
在矛盾調解上下足功夫，構建和諧祥和社區。從黨的歷史中可以了解到，群眾的矛盾糾紛是影響到社會穩定的重要因素之一，也是人民群眾獲得感、安全感和幸福感的直接來源。興新社區立足本職工作，聘請了1名有威望、情況熟悉的矛盾糾紛調劑員，設立“五叔調解室”，調解群眾糾紛30余次。黨史學習教育開展以來，黨支部為構建和諧祥和的社區，創新矛盾調解模式，變被動接收為主動溝通，組織“兩委”成員、小組長入戶走訪，結合社區指揮長、街長、組長、樓長、戶長等“五長”網格管理制度，用好用活矛盾清單、需求清單、問題清單等“三單制度”，收集到樓棟污水管網維護問題、民事糾紛、天然氣入戶安裝、自來水等清單35張。大事不出社區、小事不隔夜，所有問題全部得到有效化解。
在環境治理上取得突破，建設乾淨美麗社區。國家衛生鄉鎮和省級文明鎮的成功創建，標誌著興新社區的整個環境達到了一個前所未有的新高度。如何推動社區環境治理再上新臺階，就要充分利用好本次黨史學習教育，這是活力源泉，進步石梯。黨支部組建了場鎮治理先鋒隊、環境衛生維護隊、綜合治理監督隊、巾幗志願服務隊等4支隊伍，對場鎮車輛亂停亂放、攤位佔道經營、違規建築篷傘、垃圾亂扔亂丟等行為進行勸導和制止，到戶宣傳講解《城鄉環境綜合治理條例》，持續提高居民的思想意識，養成良好的行為習慣；定期開展衛生大掃除活動，4支隊伍每天進行環境衛生監督、每週開展衛生死角清理工作，每半個月沖洗一次人行道、每月清理一次違規堆放雜物、每季度開展一次考評，推動了整個社區的衛生環境持續向好。
在為民服務上用夠力氣，打造治理有效社區。全心全意為人民服務是黨員幹部的初心、也是使命，興新社區黨支部作為黨聯繫廣大人民群眾的“最後一公里”，通過黨史學習教育，更加清醒認識到為民服務的重要性。首先從社區黨員幹部和小組長的作風問題上入手，提高為人民服務的品質問題最終都落腳在黨員幹部的作風上。黨支部紀檢委員負責對全體工作人員的監督，把日常工作納入到鎮黨委下派的任務清單中，推行定人員、定時限、定品質、定考核“四定工作法”，高品質辦理事項25個，工作質效得到明顯提升。同時，興新社區黨支部成立了“紅色服務隊”，延續疫情嚴控期間的服務機制，堅持用群眾的滿意度説話，完成代辦代購、到府服務、遠端辦理等200余件服務工作，切實辦好群眾身邊的每一件事，打造治理有效的社區。（姜信健）
