率先垂范，始終堅持黨政主要領導率先垂范、身先士卒抓改革落實，既挂帥，又出征，親力親為推動改革落實落地
聚焦農業改革的“廣漢之行”剛剛結束，6月6日至7日，另一場同樣關注改革的重大會議——全省國資國企改革經驗交流暨工作推進會召開。
王東明和省委副書記、省長尹力，前往川投集團、省鐵投集團等部分國企深入考察。王東明強調，要把抓改革落實擺在更加突出位置，進一步壓緊壓實責任、做細做實工作、抓緊抓實督察，列出清單挂圖作戰，及時發現、總結、推廣基層創新舉措和鮮活經驗，以“三嚴三實”精神推動國資國企改革各項決策部署落地見效。
早在2014年2月省委十屆四次全會上，王東明就針對新時期涉及面更廣、調整利益格局更難的情況，提出推動改革部署落實“知行合一”的問題，要求全省上下在增進改革共識、堅定改革信心、吃透中央和省委的改革精神的同時，要把功夫下在抓落實上，見諸改革行動、見諸改革實踐。
抓調研、抓規劃、抓推進、抓落實，改革肇始，王東明就提出“一手抓改革方案制定、一手抓改革任務落實”的總體思路。
從一紙藍圖到付諸實踐，篳路藍縷，四川三年全面深化改革道路上，隨處可見黨政主要領導親力親為的身影。
在抓調研中明思路。2013年10月，省委十屆四次全會召開前夕，省委十屆四次全會籌備工作專題會議作出決定，成立20個重大改革專題調研組，每個專題調研組分別由一位省領導牽頭，隨後三個多月時間裏，包括省委書記、省長，以及省委、省人大、省政府、省政協等20多位省領導在內的調研組成員“一竿子插到底”，直接與基層幹部和廣大群眾面對面交談，傾聽民聲、蒐集民意。
在抓調研中謀方向。2014年2月，省委成立全面深化改革領導小組，王東明擔任組長，上任之初，即直接上手研究和牽頭制定省委深改組年度《工作要點》《工作臺賬》和《改革落實臺賬》。
一個月後，在赴川東北地區等調研中，王東明提出“以放活農村土地經營權為突破口”的農業農村改革主攻方向;
2016年2月17日至18日，王東明赴成都、德陽、綿陽等地調研，要把全面創新改革作為引領全省“十三五”發展的“一號工程”的提法浮出水面;今年4月11日至13日，在赴攀西地區開展農業供給側結構性改革的調研中，“建基地、創品牌、搞加工”的工作思路和著力重點逐步成型……
在抓督察中求落實。2016年4月，《中共四川省委關於全面加強改革落實工作的意見》出臺，把中央關於抓改革落實的要求具體化，對正式出臺的所有專項改革方案每年組織開展一次落實情況督察評估，對所有省直部門和市州年度改革工作實現績效目標考核全覆蓋。
在抓考核中求落實。省委十屆四次全會以來，省委全面深化改革領導小組先後召開 20次會議，其間，聽取了13個市州和9個省直部門的改革落實情況彙報。讓省直部門和市州黨政主要負責人上會報告“應考”，也是四川推動改革落實的重要舉措。
在抓分解中求落實。今年，就在全省改革主體框架搭建基本完成的關鍵時刻，王東明推動建立起“主要負責同志帶頭、省領導直接抓專項改革方案落實”制度，將51個專項改革方案列入今年“省領導直接抓落實任務清單”。其中，王東明、尹力各負責其中的5個，同時要求省委改革辦將省領導親自抓的專項改革方案納入“月月督察”範圍，列為走訪基層調研的一項重要內容。
與此同時，一種“省委深改組統籌決策、專項小組分塊抓總、牽頭部門組織實施、參與部門各盡其責、改革辦協調督促”的改革工作總體格局逐步成型。既要挂帥、又要出征，在省委深改組第二十次會上，王東明對省級領導幹部、省委深改組成員和各地各部門主要負責同志這個“關鍵少數”反覆叮囑。
6月2日，尹力專門聽取他直接抓落實的專項改革方案牽頭省直部門工作彙報，對推動改革落實有關工作進行研究部署。
這些背後，是率先垂范、身先士卒，以釘釘子精神抓好改革落實的堅定決心。
