中國入世給高級人才帶來新的機遇。日前,深圳展動力獵頭公司委託調查公司調查的結果顯示,深圳的企業公司中有三成以上部門經理、總監、副總經理等高端人才打算換崗發展,尋找更能發揮才華的事業平臺。
據深圳獵頭公司老總介紹,公司獵取的高端人才指的是大中型企業、公司的部門經理、總監、副總經理以上,年薪至少在10萬元以上的人士。自我國入世以來,眾多金領人士主動到府要求被獵,到目前為止,已有150多人。從他們主動送來的材料看,主要是要求有更好地發揮個人才能的位置。
據到獵頭公司填資料的鄭先生介紹,他現為深圳某電子商務公司CEO,大學學的是財會專業,後在美國讀了MBA和國際經濟學博士,回國後雖身居電子商務公司要職,但那只是一家二級公司,連資金調配權都沒有,這使他深感無地施展才智。我國入世後,他認為不管是國內企業還是外資公司,都需要熟悉國際商業貿易慣例的高端人才,這對自己是個很好的機遇,因此他希望到金融證券行業工作,這樣可以學以致用。
《北京晨報》2001-12--25(揚程)